IDEA牛逼！900行"又臭又長"的類重構(gòu)，幾分鐘搞定

最近，在對(duì)已有項(xiàng)目進(jìn)行擴(kuò)展的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)要改動(dòng)的一個(gè)類它長900行，開放了近40個(gè)public接口，我流著淚把它給改完了。

為了防止這樣的慘劇再次發(fā)生在我的身上，我覺得有必要寫一篇博客來讓廣大程序猿同胞知道代碼重構(gòu)的重要性。

如果你身邊有一個(gè)類寫上千行的猿，一定要把此文轉(zhuǎn)給ta

為什么類不能過長？

類過長——讀不通，擴(kuò)展不通

• 讀不通——直接用滾輪滾都得好幾秒，就算是原作者，時(shí)間長了恐怕也難以理清整個(gè)類，更不用說是其他的讀者

• 擴(kuò)展不通——一個(gè)類有過多的接口，會(huì)讓擴(kuò)展這個(gè)類變得異常困難，一動(dòng)千行

類過長——可能有冗余代碼

此時(shí)CV工程師打了個(gè)冷戰(zhàn)

冗余代碼，就是重復(fù)代碼，通常出自使用Ctrl+C，Ctrl+V來生產(chǎn)代碼的CV工程師之手，冗余代碼的危害非常大：

1. 冗余代碼使方法、類過長，不簡潔

2. 冗余代碼會(huì)造成發(fā)散式修改（冗余代碼需要變動(dòng)時(shí)，每一處Ctrl+V都需要修改）

類過長——多半是職責(zé)過多

一個(gè)類開放幾十個(gè)接口，絕對(duì)存在職責(zé)過多的問題，就像圖中的Tom貓一樣手忙腳亂，一個(gè)類的職責(zé)過多也有巨大問題：

1. 違反設(shè)計(jì)原則——單一職責(zé)原則（單一職責(zé)原則要求一個(gè)類只實(shí)現(xiàn)一個(gè)職責(zé)，比如一只Tom只做掃地、擦桌、拖地中的一件事，而其他事的實(shí)現(xiàn)可以轉(zhuǎn)移給史派克狗或肥胖女傭），違反了這個(gè)原則會(huì)導(dǎo)致發(fā)散式變化、發(fā)散式修改、類過長等代碼問題，還會(huì)讓你的類難以擴(kuò)展，甚至?xí)屍渌绦蛟痴J(rèn)為你不專業(yè)

2. 發(fā)散式變化（指引發(fā)此類修改的地方很多），如果一個(gè)類的職責(zé)很多，那它的扇入（調(diào)用者）一定很多，每個(gè)調(diào)用者的修改都有可能讓你這個(gè)類不得不隨之修改，也就是發(fā)散式變化

   就是說不管哪兒出了問題，你這個(gè)類都得遭殃

3. 發(fā)散式修改（指此類修改引發(fā)修改的地方很多），相同的，如果一個(gè)類職責(zé)很多，那支撐它實(shí)現(xiàn)的下級(jí)，即扇出（被調(diào)用方）一定很多，如果此類邏輯發(fā)生變動(dòng)，所有下級(jí)被調(diào)用者可能都得隨之修改，也就是發(fā)散式修改

   就是說你這個(gè)類出了問題，不管哪兒都會(huì)遭殃

4. 難以擴(kuò)展：如果你的一個(gè)類接口非常多，那它的子類怎么辦？它的包裝類怎么辦？難道全部都要實(shí)現(xiàn)這么多接口，全部都要承擔(dān)同樣多的職責(zé)嗎？擴(kuò)展起來真的非常麻煩

5. 觸發(fā)機(jī)關(guān)：【測試之怒】【運(yùn)維之怒】

我已經(jīng)寫了幾千行了，怎么辦？

重構(gòu)——抽取冗余代碼

抽取冗余代碼就是將重復(fù)代碼抽取成一個(gè)獨(dú)立的方法，之后再使用這段代碼時(shí)就不再需要Ctrl + C，Ctrl + V，而是直接調(diào)用對(duì)應(yīng)的方法即可

這樣做也可以縮短原方法，使原方法更加簡潔易懂

更值得一提的是如果這段代碼需要修改，也只需修改一處，而不是發(fā)散式地到處修改

真是一箭三雕

使用IDEA進(jìn)行冗余代碼的抽取

1.找到重復(fù)代碼

2.進(jìn)行方法抽取 右鍵->選擇重構(gòu)->抽取->方法 （或者直接使用快捷鍵Ctrl + Alt + m）

自動(dòng)檢測出個(gè)別重復(fù)代碼的細(xì)微差別，有些代碼可能只改動(dòng)一兩個(gè)變量，IDEA會(huì)自動(dòng)檢測出來，并在抽取方法時(shí)提醒我們，選擇左側(cè)Accept Signature Change（接受簽名變動(dòng)）可以使抽取的方法自動(dòng)替換更多的重復(fù)點(diǎn)

可以選擇替換掉所有的重復(fù)代碼（竟然有18處）

3.重構(gòu)——更改方法簽名

如果你對(duì)抽取出的方法的名字、參數(shù)、返回值或是修飾符不滿意，不要使用Ctrl + R 修改，IDEA提供了重構(gòu)方法——更改簽名（快捷鍵Ctrl + F6）

注意：方法的名字指的是方法做了什么，而非怎么去做，最好是 動(dòng)詞+名詞 格式

比如：Tom.掃地() √

Tom.掃地With掃把() ×

Tom.用掃把掃地() ? ? ?×

重構(gòu)——轉(zhuǎn)移成員變量+函數(shù)（轉(zhuǎn)移職責(zé)）

將不應(yīng)該由自己管理的成員變量和函數(shù)轉(zhuǎn)移出去

那就要考慮兩個(gè)問題：該轉(zhuǎn)移誰？轉(zhuǎn)移給誰？

來看一個(gè)圖

1. 圖中成員【偏A】被類【A】調(diào)用兩次，而只被它所在的類【過長類】調(diào)用1次，因而應(yīng)該轉(zhuǎn)移給【A】去管理

2. 由于函數(shù)【偏A】與成員【偏A】的親密度較高（只調(diào)用了【偏A】），因而應(yīng)與【偏A】共進(jìn)退，同去留，轉(zhuǎn)移給【A】

3. 成員【偏B】和函數(shù)【偏B】也是相同道理

4. 職責(zé)1（函數(shù)【1】和成員【偏職責(zé)1】）和職責(zé)2（函數(shù)【2】和成員【偏職責(zé)2】）由于找不到可轉(zhuǎn)移的合適的類，所以應(yīng)抽取出一個(gè)新的類

注意，先決定移動(dòng)哪個(gè)成員變量，然后再?zèng)Q定移動(dòng)哪個(gè)函數(shù)

使用IDEA轉(zhuǎn)移成員變量和函數(shù)

1. 移動(dòng)成員變量，鼠標(biāo)選擇成員變量->右鍵->Refactor->Move，然后選擇轉(zhuǎn)移至哪個(gè)類

   
   

   

   
   

2. 移動(dòng)函數(shù)（與移動(dòng)成員變量步驟相同）

重構(gòu)——抽取類

當(dāng)你發(fā)現(xiàn)要轉(zhuǎn)移的成員變量和函數(shù)找不到合適的類時(shí)（轉(zhuǎn)移職責(zé)卻找不到下家），要想起來，這里是程序世界，而我們程序猿就是類和對(duì)象的造物主，是時(shí)候創(chuàng)建一個(gè)新的類，讓它來替我們分擔(dān)職責(zé)（成員變量和函數(shù)）了

使用IDEA抽取類

1.重構(gòu) 選中要搬的成員變量和函數(shù)，右鍵->Refactor->Extract->Delegate（抽取一個(gè)委托者，委托他來管理這部分變量和函數(shù)，如果只有變量或只有函數(shù)，可以抽出參數(shù)對(duì)象Paramater Object或方法對(duì)象Method Object）

不推薦抽取參數(shù)對(duì)象，因?yàn)橐话銋?shù)對(duì)象是給參數(shù)多的方法用的（用參數(shù)對(duì)象取代一長溜的參數(shù)），而且如果成員變量抽取了也不會(huì)影響任何函數(shù)的話，那就是無用對(duì)象了，不如直接把他們刪除掉

2.為新類起個(gè)名，選個(gè)包吧

3.注意，抽取的函數(shù)和成員一定要符合一個(gè)原則，那就是被抽取函數(shù)使用被抽取成員的次數(shù)一定高于剩余函數(shù)的次數(shù)，不然違反親密性原則（成員應(yīng)歸于調(diào)用它最多的類，沒有理由你用的比我多還讓我來管理）

4.一些小問題

由于抽取的函數(shù)直接使用了未抽取的對(duì)象而導(dǎo)致重構(gòu)失敗，涉及到另一個(gè)重構(gòu)（使用get方法而非直接使用私有成員變量），使用此重構(gòu)即可解決