目前工資最高的幾家外包公司匯總?。?023最新版）

最近，很多小伙伴問：只有外包的 offer 能去嗎？

大環(huán)境不行，面試太少了，很多本科生想進外包都沒機會。

非常時期，不需要在意那么多，外包作為過渡也是沒問題的，很多外包其實比小公司還要好多了。

也不要太擔(dān)心去外包會污染自己的簡歷，只要接觸的項目還可以，寫在簡歷上再潤色一下，那就完全沒問題的，放心！

默默沉淀，提高個人競爭力，等待時機成熟再溜就好了。

根據(jù)網(wǎng)上的資料，整理出來的一份國內(nèi)軟件外包公司的名單。

找工作的同學(xué)都要看看，根據(jù)自身的情況，學(xué)歷低的 、沒有經(jīng)驗的，可以先到外包公司試試，或者不想進去的也要了解一下， 避免找工作時被坑了。

1、軟件外包公司名單

國內(nèi)軟件外包公司多如牛毛，下面列舉的占全部名單可能不到千分之一 。

名單不分先后 ：

2、如何區(qū)分是否是外包公司

• 公司簡介中出現(xiàn)系統(tǒng)提供商、服務(wù)提供商、IT 外包 、人力資源 等字眼，99%是外包公司；
• 面試的地址和公司的地址不一樣；
• 包吃、包??；
• 不在本公司，去其他公司，或者出差到外地；
• 以總公司名義進行招聘，等入職時簽的是子公司，子公司是外包公司。（一些正規(guī)的公司也都喜歡搞這種套路）
• 公司沒有自己的業(yè)務(wù)，官網(wǎng)上沒有業(yè)務(wù)介紹，但是卻有列出各個大廠都是他們的合作伙伴。
• 我整理了一套Java開發(fā)面試寶典，600+真實題目，50+W字，熱銷中。。。

3、軟件外包公司的幾種形式

1、人力外包

即將你外包給甲方公司，成為甲方公司項目組的一員。通俗點來說，就是在工作上你是屬于甲方的，但是在薪酬福利方面還是屬于外包公司的。這類型的外包是目前市場上較為流行的，可以大大解決傳統(tǒng)企業(yè)的 it 人才缺口。

2、開發(fā)團隊的形式外派開發(fā)新項目。

這種形式經(jīng)常需要開發(fā)團隊各個地方各種公司到處跑，等項目完成后將開發(fā)成果交付給項目的開發(fā)團隊，便可回到所在的公司繼續(xù)開展項目。在開發(fā)期間把員工不當(dāng) ren，開發(fā)完畢后，沒有接到下家項目的，要么被逼走，要么只發(fā)當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY。

在一個項目組中，會存在人力外包、項目外包等多種形式的外包團隊。

軟件外包的形式靈活多樣，不限上述幾種。（我整理了一套Java開發(fā)面試寶典，600+真實題目，50+W字，熱銷中。。。）

4、哪些情況可選擇外包

• 經(jīng)驗不足、學(xué)歷較低、 又想進大公司，可以通過外包公司進入；
• 人力外包。除了工資和薪酬福利，其他與甲方完全一致，可以考慮一下；
• 維護項目，工作量不大，可以考慮；
  年齡偏大，眾所周知，超過 35 歲的開發(fā)人員找工作特別難，可以考慮；
  
  

     
     

      
      

       
       

        
        

       
       
      
      
     
     
麟哥新書已經(jīng)在當(dāng)當(dāng)上架了，我寫了本書：《拿下Offer-數(shù)據(jù)分析師求職面試指南》，目前當(dāng)當(dāng)正在舉行活動，大家可以用相當(dāng)于原價5折的預(yù)購價格購買，還是非常劃算的                            
        
        

         
         
          
          

           
           


           
           

            
            

           
           
          
          
          
          

           
           

            
            
             
             
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