今年跳槽可以再等等
今天講講跳槽。
新年開啟,一些不滿現(xiàn)狀,被外界的“高薪”“好福利”吸引的人,一般就在這時候毅然決然地跳槽了。
跳槽是為了尋求更好的發(fā)展,但在跳槽前我們也不能確定下家就是更好的歸宿,這就更加需要我們審慎地去對待,不能盲目跳槽。
很多時候短暫的面試,面試官不能知道你具體的技術(shù)水平。但是你如果能給出你的github或者博客的地址,會讓面試官眼前一亮。而且長期的更新博客,可以總結(jié)、回顧技術(shù)知識,對技術(shù)的提升有極大的幫助。
很多時候,面試你的人并不一定面試是你的技術(shù)水平,你做過多少項目不是最重要的,更多的是你的表達能力、理解能力,你做的東西面試官也不一定懂,但是可以感知到你表達能力和理解能力。表述項目經(jīng)驗的時候需要從項目的需求、架構(gòu)、技術(shù)點、自己負責(zé)開發(fā)的模塊去講述。表述自己開發(fā)的模塊尤為重要。











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