政府干部績(jī)效管理系統(tǒng) 政務(wù)機(jī)關(guān)單位員工考核系統(tǒng)開發(fā)【系統(tǒng)定制開發(fā)】

通過績(jī)效管理系統(tǒng)，能準(zhǔn)確地了解管理干部日常工作以及完成質(zhì)量。 通過設(shè)定績(jī)效考核規(guī)則，輕松管理職能部門人員績(jī)效。 不但能夠?qū)φ刹康臉I(yè)務(wù)指標(biāo)和崗位職責(zé)進(jìn)行評(píng)價(jià)考核，同時(shí)能夠?qū)θ粘９ぷ髦邪才诺娜蝿?wù)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)打分。

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