<kbd id="afajh"><form id="afajh"></form></kbd>
<strong id="afajh"><dl id="afajh"></dl></strong>
    <del id="afajh"><form id="afajh"></form></del>
        1. <th id="afajh"><progress id="afajh"></progress></th>
          <b id="afajh"><abbr id="afajh"></abbr></b>
          <th id="afajh"><progress id="afajh"></progress></th>

          (待會刪)yyds,請低調(diào)使用!

          共 2633字,需瀏覽 6分鐘

           ·

          2022-05-20 07:02

          最近我招了一個高級數(shù)據(jù)總監(jiān),90后。


          一個月5W,招進來之后發(fā)現(xiàn),我給錢給少了!


          為什么這么說呢?


          因為真的太省心了!


          你讓他簡單出個報告,他可以給你從好幾個維度進行數(shù)據(jù)分析,得出具體方案,還把利弊分析得清清楚楚。


          這樣的年輕人,對于前輩真的太有殺傷力了。


          反觀周圍很多人,還在用過去的方法和思維解決現(xiàn)在的問題,這種不能朝前看的人將很快被清洗出局。


          代在變,企業(yè)對人才的需求也在變,當數(shù)據(jù)化的浪潮來襲時,沒有人能獨善其身。


          那么問題來了,如何才能成為順應(yīng)時代發(fā)展趨勢,成為數(shù)據(jù)時代的“弄潮兒?


          1


          一份埃森哲的咨詢報告顯示,這三類人將成為企業(yè)轉(zhuǎn)型必備的資源:


          1. 能利用數(shù)據(jù)為公司做決策的中高級管理人才,他們通過數(shù)據(jù)捕捉市場機會,找到企業(yè)的發(fā)展趨勢,例如CTO、CEO等。

           

          2. 能利用數(shù)據(jù)為公司搭建數(shù)據(jù)網(wǎng)的專業(yè)人才,他們使用大數(shù)據(jù),利用數(shù)據(jù)內(nèi)涵和價值為項目所用,例如:數(shù)據(jù)工程師,數(shù)據(jù)經(jīng)理等。


          3. 利用數(shù)據(jù)為業(yè)務(wù)賦能的應(yīng)用人才,他們利用數(shù)據(jù)信息和數(shù)據(jù)工具,為業(yè)務(wù)增長賦能,例如:市場營銷、人力資源管理、運營等。



          ▲數(shù)字化人才金字塔模型


          這就是數(shù)據(jù)化人才需求金字塔,而與需求相對應(yīng)的則是數(shù)據(jù)化人才的嚴重短缺:

           

          《賽迪智庫》數(shù)據(jù)顯示:到2025年,懂商業(yè)、懂數(shù)據(jù)、懂運營的的復(fù)合型人才缺口將達到230多萬。



          需求高,供給不足這就使得目前擁有數(shù)據(jù)分析能力的人薪資遠超其他崗位。

           

          100offer 統(tǒng)計了歷年以來的招聘數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),2015年以來,數(shù)據(jù)分析能力的崗位薪資比其他的崗位高出20%-30%。


          獵聘給出了數(shù)據(jù)分析人才崗位薪資,平均高達22322元。

           

          2



          數(shù)據(jù)化時代,可以預(yù)見地是,數(shù)據(jù)分析能力會像互聯(lián)網(wǎng)時代你會操作電腦一樣,成為一項必備技能。


          不懂數(shù)據(jù)分析,可能成為數(shù)據(jù)時代的“文盲”!


          這也是為什么我強烈建議大家學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)分析的一個原因。


          01

          數(shù)據(jù)分析讓你成為老板眼中高效的人


          做財務(wù)的曉東,每天要花大量的時間處理發(fā)票、錄審單憑證,各種財務(wù)報表,經(jīng)常會因為一個數(shù)字錯誤,就要推倒重來。

           

          他學(xué)了數(shù)據(jù)分析后,只需用SQL數(shù)據(jù)工具,就能快速處理數(shù)據(jù)統(tǒng)計,實現(xiàn)自動化程度操作,還可以與數(shù)據(jù)庫聯(lián)動,形成實時數(shù)據(jù)看板。



          不僅數(shù)據(jù)一目了然,而且讓領(lǐng)導(dǎo)直呼,這表格做得太高級了。

           

          02

          數(shù)據(jù)分析讓你成為老板眼中靠譜的人


          做銷售的阿嵐,每天面對一堆的銷售報表,還有海量的客戶信息,她經(jīng)常被領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)問這個月銷售額下降的原因,產(chǎn)品漲價對客戶有多大影響,卻不知作何回答。  

           

          自從她學(xué)了數(shù)據(jù)分析后,她知道可以通過相關(guān)性分析漏斗分析等方法準確定位原因,找到解決方案。

           

          同時透過數(shù)據(jù)她可以構(gòu)建清晰的用戶畫像,發(fā)現(xiàn)影響成交背后的關(guān)鍵因素,做出正確的決策。學(xué)了一個月數(shù)據(jù)分析的阿嵐成為了他們組的銷售冠軍。

           

          03

          數(shù)據(jù)分析讓你成為老板搶著要的人


          做電商運營的阿碩是他們團隊加班最少,卻是老板重金挖過來的人,因為他身上有別的運營不具備的強大的數(shù)據(jù)分析能力,他能夠在最短時間里,通過后臺一堆數(shù)據(jù),做可視化呈現(xiàn),找出內(nèi)在規(guī)律制定出合適的單價和爆品組合。

           


          老板評價他:能夠用1年的時間,看懂別人10年才能看透的業(yè)務(wù)。是個不可多得的人才。

           

          這就是數(shù)據(jù)賦能你的崗位:在你還沒有入門時,你很難想象它能給你創(chuàng)造多大的價值。


          3



          那么問題來了,數(shù)據(jù)分析這么厲害,一定很難學(xué)吧?


          恰恰相反!


          數(shù)據(jù)分析學(xué)的是思維和方法,并不是復(fù)雜的代碼,一般崗位的人都能掌握。


          如果你想學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)分析又擔(dān)心學(xué)不會,也不知道什么課程更好;


          那么,我建議你嘗試一下圈外數(shù)據(jù)學(xué)院專門為普通職場人打造的《數(shù)據(jù)分析入門實戰(zhàn)營》

          這個課迄今為止已經(jīng)累計開展了60多期,超過30萬人報名參加,課程滿意度(匿名問卷)都超過了95%,完課程度和推薦率都是行業(yè)水平的5-10倍。


          它改變了我對數(shù)據(jù)分析難學(xué)的固有認知,主要是因為它的這幾大特點:


          1、針對小白設(shè)計,案例引入生動有趣

          2、工具和思維結(jié)合,學(xué)到立即可用

          3、課程閉環(huán),循循漸進,易掌握


          今天給大家送福利,干貨滿滿的課程現(xiàn)在只要1元!


          不夠1瓶礦泉水的錢,卻能夠讓學(xué)到數(shù)據(jù)分析最前沿的方法和理論。


          還等什么呢?300個名額,搶到就是賺到。


            圈外「數(shù)據(jù)分析入門訓(xùn)練營」

          本公眾號粉絲專享福利

          【 僅需1元 】

          長按掃碼,立即申請

          ??????

          4



          除了以上我說的這些,圈外的數(shù)據(jù)課程最可圈可點的地方在于:

           

          1.與阿里巴巴建立數(shù)據(jù)人才戰(zhàn)略合作,精準培養(yǎng)

           

          圈外是唯一一家獲得與阿里共建數(shù)據(jù)分析人才標準的企業(yè),項目學(xué)員可以學(xué)習(xí)阿里生態(tài)的方法論、數(shù)據(jù)產(chǎn)品、前沿實踐案例,最大程度貼近應(yīng)用,優(yōu)秀學(xué)員直接內(nèi)推進入大廠。

           

           

          2.導(dǎo)師資歷深,懂業(yè)務(wù)會教學(xué)

           

          課程由理論知識豐富的圈外CEO孫圈圈聯(lián)合實戰(zhàn)經(jīng)驗深厚的前滬江網(wǎng)校產(chǎn)品VP董曉亮研發(fā)打造。


          孫圈圈曾為世界5000強企業(yè)制定數(shù)字化轉(zhuǎn)型方案,積累了豐富的案例,董曉亮15年數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)經(jīng)驗,培養(yǎng)了數(shù)十名下屬成為年薪百萬的數(shù)據(jù)總監(jiān)兩位老師由淺入深的講述一定會讓你覺得賺大了!

           


          3.  3節(jié)課的內(nèi)容抵上其他課程1年的作用


          你不需要花費幾個月的時間學(xué)EXCEL,PPT,python,SQL等,在我們的課程里,第一節(jié)課,你就能掌握這些數(shù)據(jù)工具的使用方法,做出可視化圖表。

           

          2-3節(jié)課,我們會在工具的基礎(chǔ)上教你如何看數(shù)據(jù),得出洞見,給出解決方法。這就是工具先行,思維拔高的全覆蓋課程模式。


           


          4.300多頁可視化模板贈送,拿到就是賺到


          300頁可視化模板,涵蓋200+行業(yè)常見數(shù)據(jù)指標,無論是電商、零售、互聯(lián)網(wǎng)、生產(chǎn)等領(lǐng)域,還是運營、產(chǎn)品、財務(wù)、市場、廣告等互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)。

          打包收到,一鍵就可用到自己的工作匯報中。

           


          圈外「數(shù)據(jù)分析入門訓(xùn)練營」

          粉絲專享福利 前300名【 僅需1元 】

          每天充電學(xué)一點,職場續(xù)航多10年

          長按掃碼,立即申請

           

          ??????

          適合學(xué)習(xí)人群:
           基層人員:工作3年以上,想成為“業(yè)務(wù)+數(shù)據(jù)”復(fù)合型人才。
           一線主管:使用數(shù)據(jù)向上匯報、對下管理、跨部門協(xié)調(diào)等。
           部門負責(zé)人:通過數(shù)據(jù)洞察本質(zhì),幫助業(yè)務(wù)決策。
           準備轉(zhuǎn)型或跳槽:希望能讓簡歷加分,斬獲名企offer。

          瀏覽 70
          點贊
          評論
          收藏
          分享

          手機掃一掃分享

          分享
          舉報
          評論
          圖片
          表情
          推薦
          點贊
          評論
          收藏
          分享

          手機掃一掃分享

          分享
          舉報
          <kbd id="afajh"><form id="afajh"></form></kbd>
          <strong id="afajh"><dl id="afajh"></dl></strong>
            <del id="afajh"><form id="afajh"></form></del>
                1. <th id="afajh"><progress id="afajh"></progress></th>
                  <b id="afajh"><abbr id="afajh"></abbr></b>
                  <th id="afajh"><progress id="afajh"></progress></th>
                  欧熟视频 | 精品国产美女 | 国精品无码一区二区三区 | 豆花视频成人版网站入口 | 国产成人AV一区二区三区在线观看 |