阿里P8員工1.6萬月薪公開招聘私人助理,當事人主管回應(yīng)來了!
每日英文
Wherever you go, no matter what the weather, always bring your own sunshine.?
無論你去向何方,不管天氣如何,永遠帶上自己的陽光。
每日掏心話
我想我總是不知道要如何去學(xué)會放棄,現(xiàn)在我知道。其實,有些是你根本就無法掌控的,不是你不去放棄,而是你根本就抓不住。
來自:網(wǎng)絡(luò)、科技薈萃?| 責編:樂樂

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近日,網(wǎng)傳阿里巴巴一位入職三個月的P8員工公開在招聘軟件上招聘私人助理,開出月薪1.6萬元,并稱許諾可以給出正式編制,能為其申請阿里巴巴正職。該消息曝光后,引發(fā)網(wǎng)友熱議。
據(jù)悉,這位在網(wǎng)上公開招聘私人助理的阿里P8級員工是一名畢業(yè)于上海交大的博士,今年年初以P8的等級進入阿里,在公司工作時間不足半年。
其畢業(yè)后在2017年至2020年三年期間已經(jīng)跳槽了歡聚時代、YY語音、虎牙、B站以及阿里巴巴五家公司。目前在阿里內(nèi)部的崗位是新零售事業(yè)群CBU事業(yè)部高計算法專家,據(jù)稱其年薪為200萬人民幣。
對于網(wǎng)上熱議的各種傳聞,認證為阿里巴巴資深算法專家的roy日前在知乎回應(yīng)稱,自己是當事人在阿里的主管,知道這件事的時候很憤怒也很痛心。經(jīng)過公司廉政部門調(diào)查,確認網(wǎng)上所傳聊天記錄屬實。

當事人煊辰以阿里巴巴員工身份,在網(wǎng)站上發(fā)布了虛假的招聘信息,對求職者進行了欺騙和騷擾,并用公司崗位為誘餌,試圖達成私人不正當目的。這件事情,放在任何人身上,都是不能被接受的。因此我們根據(jù)公司管理規(guī)定,對他做出了辭退處分。
roy稱,因為這個錯誤行為,煊辰不僅嚴重影響了自己的發(fā)展,也對阿里人的形象造成了不可挽回的傷害。
據(jù)了解,在阿里巴巴有兩條職級體系,一條是P序列,代表技術(shù);一條是M序列,代表管理,P8即高級技術(shù)專家。

roy在最后寫道,如果在該員工入職時能給予他更多關(guān)注,“再三強調(diào)公司管理制度,是不是能夠避免發(fā)生類似的情況?!?/span>
事件回顧:入職阿里三個月,以招聘的名義招私生活助理了,妹子拒絕后讓閨蜜試探了一波,還許諾可以給正式編制,并問妹子有沒有被包養(yǎng)的經(jīng)歷?










于是這哥們火了,他是今年加入阿里的新人,還在試用期;目前內(nèi)網(wǎng)對他的標簽是這樣的:


上海交大的李博士,2017年畢業(yè)于上海交通大學(xué),僅僅工作三年,就已經(jīng)跳槽五家公司,先后就職于歡聚時代、YY語音、虎牙、B站和阿里。不知道是能力不行還是就想著怎么賺錢。

蹦來蹦去進了阿里定級P8,年薪200萬,相比同齡人還是高的。僅僅是P8就敢包養(yǎng)別人了,這要是級別升了,權(quán)力更大了還不知道怎么樣呢??纯词Y凡就知道了。阿里的價值觀肯定有問題。

包養(yǎng)小三給公司帶來巨大負面輿論?重金幫他撤微博熱搜!出公關(guān)稿洗地!最后象征性罰酒一杯一筆揭過!
這次這個,入職三個月,就敢打著公司名號出來聘“生活助理”,雖然不知道最后會怎么處理,但我反正在微博上搜了半天就只找到一條微博,令我震撼。


曝光他的那篇知乎文章現(xiàn)在也被刪了,現(xiàn)在想想,我可能隱約有點明白阿里的價值觀是什么了。
“刑不上大夫,禮不下庶人?!蹦切╊I(lǐng)福報的底層員工,要端正好自己的態(tài)度,公司什么時候想要炫耀一下自己金光閃閃的價值觀了,就會隨手砍你們幾顆頭來祭祭旗。管你們有什么委屈呢,你一家老小的生計抵得上我阿里這金光閃閃的貞潔牌坊嗎?
而那些有身份、有背景、有能力的大爺,包個小三什么的隨您的便,開除也開不到大爺您的頭上,頂多就是讓那幫公關(guān)團隊的搬磚工們再多通宵幾天,多花些錢打點一下,這屁股保證給您擦得干干凈凈。
針對"阿里P8包養(yǎng)事件",當事人主管回應(yīng)全文:
大家好,我是當事人煊辰在阿里的主管。感謝大家的關(guān)注,知道這件事的時候,我很憤怒,也很痛心。
經(jīng)過公司廉政部門調(diào)查,確認網(wǎng)上所傳聊天記錄屬實。煊辰以阿里巴巴員工身份,在網(wǎng)站上發(fā)布了虛假的招聘信息,對求職者進行了欺騙和騷擾,并用公司崗位為誘餌,試圖達成私人不正當目的。這件事情,放在任何人身上,都是不能被接受的。因此我們根據(jù)公司管理規(guī)定,對他做出了辭退處分。因為這個錯誤行為,煊辰不僅嚴重影響了自己的發(fā)展,也對阿里人的形象造成了不可挽回的傷害。
作為主管,我也非常自責,如果在煊辰入職的時候,能給予他更多關(guān)注,再三強調(diào)公司管理制度,是不是能夠避免發(fā)生類似的情況。
人生路很長,我們都要清楚知道什么事可為,什么事不可為,始終做一個正直的人。
對此你們怎么看????
戀習(xí)Python關(guān)注戀習(xí)Python,Python都好練
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好文章,我在看??
