“給字節(jié)賣命兩年”,抖音官方回應(yīng)了
2024 年 1 月 12 日,網(wǎng)傳一份以 《給字節(jié)賣命兩年,被惡意勸退并要求退還全部工資》 為標(biāo)題的 PDF。
據(jù)網(wǎng)傳文章作者自述,他曾擔(dān)任抖音 UG 產(chǎn)品經(jīng)理,2020 年 3 月社招入職,2022 年 4 月被勸退,5 月正式離職。離職前數(shù)日已拿到快手海外團(tuán)隊的入職通知,但被抖音要求必須簽署競業(yè)協(xié)議開始通知書,否則無法拿到離職證明。
網(wǎng)傳文章顯示,2023 年 4 月,該員工在入職快手超過半年后,通過北京市海淀區(qū)仲裁委得知,抖音方面起訴其違反競業(yè)協(xié)議,索賠違約金 60 萬元,超過其在字節(jié)工作的兩年多時間累計獲得的全部稅后收入。包括稅后現(xiàn)金收入 41 萬,6 個月競業(yè)補(bǔ)償金稅后 3.78 萬,2020 年全年績效 14 萬。
該員工認(rèn)為抖音方面濫用競業(yè)協(xié)議,并提到其在仲裁階段主張競業(yè)協(xié)議屬被迫簽署。目前,該勞動爭議仍在司法流程中。
網(wǎng)傳 PDF 全文如下:













抖音官方回應(yīng):網(wǎng)文不實,前員工違反競業(yè)協(xié)議
@抖音黑板報 對此聲稱:近日,網(wǎng)傳《給字節(jié)賣命兩年 被惡意勸退并要求退還全部工資》,經(jīng)核實該文章存在不實、片面內(nèi)容,在此澄清:
該員工參與過公司保密項目(簽署過保密協(xié)議),在離職前被發(fā)現(xiàn)頻繁查閱了抖音幾年間的核心數(shù)據(jù),為防止核心商業(yè)秘密外泄,依法與員工簽署競業(yè)協(xié)議。后公司發(fā)現(xiàn)該員工在領(lǐng)取競業(yè)補(bǔ)償金的同時,違反競業(yè)協(xié)議入職競品公司,決定發(fā)起追訴流程。
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