無領(lǐng)到白領(lǐng)

高校首次擴招后，涌入職場畢業(yè)生數(shù)量的激增，給畢業(yè)生就業(yè)造成了巨大的壓力。缺乏社會經(jīng)驗和方法指導(dǎo)的在校生渴望能有一本針對求職技巧的指南，同時，各招聘單位也連連抱怨應(yīng)聘人員在投遞簡歷、參加面試以及工作當中都表現(xiàn)得不夠?qū)I(yè)化。因此，《無領(lǐng)到白領(lǐng)》一書應(yīng)市場之需走進高校。 書中以大量生動的案例揭示了高校學生在求職中的誤區(qū)及成功經(jīng)驗。另外，特別邀請了中外著名公司招聘經(jīng)理撰寫點評，現(xiàn)身說法，指導(dǎo)學生提高求職技能。

本書第一版面市以后，受到了國內(nèi)眾多高校學生的普遍歡迎；繼第二版發(fā)行之后，在社會上引起了更多共鳴，并在臺灣印刷出版。在總結(jié)前兩版讀者的反饋及建議基礎(chǔ)上，作者適時地更新和完善了一些求職思路和方法，并對結(jié)構(gòu)進行重新整合，以使讀者在應(yīng)用本書作為求職工具書時更加得心應(yīng)手，并精選了若干求職路上、職業(yè)途中的成敗案例，以貼合廣大學子當下的實際需求，希望這本書...

高校首次擴招后，涌入職場畢業(yè)生數(shù)量的激增，給畢業(yè)生就業(yè)造成了巨大的壓力。缺乏社會經(jīng)驗和方法指導(dǎo)的在校生渴望能有一本針對求職技巧的指南，同時，各招聘單位也連連抱怨應(yīng)聘人員在投遞簡歷、參加面試以及工作當中都表現(xiàn)得不夠?qū)I(yè)化。因此，《無領(lǐng)到白領(lǐng)》一書應(yīng)市場之需走進高校。 書中以大量生動的案例揭示了高校學生在求職中的誤區(qū)及成功經(jīng)驗。另外，特別邀請了中外著名公司招聘經(jīng)理撰寫點評，現(xiàn)身說法，指導(dǎo)學生提高求職技能。

本書第一版面市以后，受到了國內(nèi)眾多高校學生的普遍歡迎；繼第二版發(fā)行之后，在社會上引起了更多共鳴，并在臺灣印刷出版。在總結(jié)前兩版讀者的反饋及建議基礎(chǔ)上，作者適時地更新和完善了一些求職思路和方法，并對結(jié)構(gòu)進行重新整合，以使讀者在應(yīng)用本書作為求職工具書時更加得心應(yīng)手，并精選了若干求職路上、職業(yè)途中的成敗案例，以貼合廣大學子當下的實際需求，希望這本書能讓大家在求職當中能夠獲益，終成善果。

許國慶先生，1960年10月1日生于福建。1986年畢業(yè)于北京大學經(jīng)濟學院，獲經(jīng)濟學士學位；1991～1993年在哈佛商學院就讀，獲MBA學位。1986～1991年在美國摩根大通銀行北京代表處工作，任北京代表。1993～1997年在美國雷曼兄弟證券公司紐約及香港債券部工作，任副總裁。1997～1998年在“人”字獵頭公司香港金融部任高級顧問，為國際金融機構(gòu)招聘中高級專業(yè)與管理人員。1998年8月回北京創(chuàng)立誠迅金融培訓公司，任董事長，將美國商業(yè)銀行常年使用的信貸風險分析培訓及華爾街券商普遍使用的估值定價模型培訓引進中國，常年為中外銀行、券商、基金、保險公司、財務(wù)公司、上市公司及金融監(jiān)管部門提供金融培訓．主編了銀行業(yè)、證券業(yè)等金融從業(yè)人員考試輔導(dǎo)習題集。

許先生自1998年以來連續(xù)10年每年到清華、北大、復(fù)旦、交大等數(shù)十所高校舉辦公益講座．內(nèi)容包括簡歷寫...

許國慶先生，1960年10月1日生于福建。1986年畢業(yè)于北京大學經(jīng)濟學院，獲經(jīng)濟學士學位；1991～1993年在哈佛商學院就讀，獲MBA學位。1986～1991年在美國摩根大通銀行北京代表處工作，任北京代表。1993～1997年在美國雷曼兄弟證券公司紐約及香港債券部工作，任副總裁。1997～1998年在“人”字獵頭公司香港金融部任高級顧問，為國際金融機構(gòu)招聘中高級專業(yè)與管理人員。1998年8月回北京創(chuàng)立誠迅金融培訓公司，任董事長，將美國商業(yè)銀行常年使用的信貸風險分析培訓及華爾街券商普遍使用的估值定價模型培訓引進中國，常年為中外銀行、券商、基金、保險公司、財務(wù)公司、上市公司及金融監(jiān)管部門提供金融培訓．主編了銀行業(yè)、證券業(yè)等金融從業(yè)人員考試輔導(dǎo)習題集。

許先生自1998年以來連續(xù)10年每年到清華、北大、復(fù)旦、交大等數(shù)十所高校舉辦公益講座．內(nèi)容包括簡歷寫作技巧、面試技巧、金融從業(yè)人員職業(yè)生涯規(guī)劃等，深受廣大學子歡迎，成為許多高校在校園招聘季節(jié)例行邀請的主講嘉賓。許先生被聘為北京高校畢業(yè)生就業(yè)促進會專家委員會專家以及多所院校的職業(yè)指導(dǎo)顧問。