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          順河中學

          聯(lián)合創(chuàng)作 · 2023-10-11 10:33

          ,一、學校簡介 二、創(chuàng)建工作 1、領導班子 2、貫徹教育方針 3、學校管理 4、教師隊伍 5、總務工作 6、基本設施 三、信心和目標 抓機遇、求發(fā)展 創(chuàng)建省級重點高中 ——豐縣順河中學創(chuàng)省級重點中學工作匯報 一、學校簡介 豐縣順河中學,地處蘇北邊陲,位于豐縣順河中學鎮(zhèn),北臨山東。1958年學校建立之初為初一至初三的單軌制到1978年發(fā)展為初一到高三的三軌制,1988年撤掉初中。最近幾年學校發(fā)展有了長足進步,截止本學年度,全校 共有26個教學班(在校學生1367人)有相對良好的辦學條件和設施,教育教學質量穩(wěn)步提高。學校的基本情況如下: 1、基礎設施 項目 單位 數(shù)值 備注 校園占地面積 平方米 42900 校舍面積 平方米 11997 教學用房 平方米 5566 綠化面積 平方米 7180 學校校園環(huán)境做到凈化、綠化、美化,基礎設施做到了功能齊全,布局合理,教育手段做到標準化,現(xiàn)代化。 2、學生情況 學段 班級 人數(shù) 備 注 高中 26 1367 高一:10個班,高二:8個班,高三8個班 3、教師隊伍情況 總數(shù) 91人(專任教師84人,兼任教師7人) 學歷 本科74人,占81.3%,???7人,占18.7% 職稱 高級:16人占17.6%,中級43人占47.3%; 初級32人占35.1% 年齡段 50歲以上:6人占6.6% 49—35歲:34人,占37.4 35歲以下:51人,占56% 教師中有豐縣名師2人,豐縣學科教學帶頭人或青年教學能手8人,徐州市青年教學能手3人。 4、近三年來高考輸送本科人數(shù) 學 年 度 人 數(shù) 1998——1999學年度 87 1999——2000學年度 151 2000——2001學年度 171 5、近幾年學校獲取的榮譽,其中有: 榮譽稱號 頒發(fā)單位 備注 省嘉獎令 江蘇省人民政府 1980.4頒發(fā) 徐州市百佳校園 徐州市教委 1999.4頒發(fā) 徐州市文明學校 徐州市委、市教委 2000.10頒發(fā) 徐州市安全文明校園 徐州市教委 2000.1頒發(fā) 徐州市德育先進集體 徐州市教委 1998.12頒發(fā) 徐州市先進集體 徐州市總工會 1998.9頒發(fā) 徐州市先進集體 共青團徐州市委員會徐州市教育局 1989.5頒發(fā) 優(yōu)秀教師群體 豐縣縣委、教育局、教育工會 2000.9頒發(fā) 先進單位 豐縣人事局、教育局 1999.3頒發(fā) 教學成績優(yōu)秀獎 豐縣教育局 1998.10頒發(fā) 高考成績進步獎 豐縣教育局 1999.10頒發(fā) 高考成績優(yōu)秀獎 豐縣教育局 2000.10頒發(fā) 先進單位 豐縣高招委、縣教育局 1998.5頒發(fā) 先進集體 豐縣教育局 1997.4頒發(fā) 十佳五四紅旗團委 共青團、豐縣委員會 2001.4頒發(fā) 關工委先進集體 豐縣縣委、縣政府 1998.4頒發(fā) 二、創(chuàng)建工作 “國家大計,教育為本”,隨著科學技術突飛猛進,處于基礎地位的教育,在綜合國力形成中的作用越來越強,黨和政府及進發(fā)出“科教興國”的戰(zhàn)略號召。作為教育工作者,我們深感肩上擔子的沉重。高等學校的改革深入,人民群眾對教育的需求,迫使我們高中階段教育提高檔次,擴大規(guī)模。1996年,我們制定目標,1999年建成市合格市中,經(jīng)過三年的努力,在1999年11月份,我校跨入了市合格高中的行列。在成功面前不停步,我們決以“一不等,十不等,十不靠,自力更生再發(fā)展”,又開始了向省級重點高中的目標奮進,通過近兩年努力,學校各方面工作再展新貌。 (一)領導班子 九五年起,我校就建立了由校長全面負責,黨組織監(jiān)督保證,教職工通過教代會民主管理為主導體制。黨支部通過民主評議黨員,以及最近開展的“做名符其實的先鋒戰(zhàn)士,不玷污***黨員光榮稱號的先鋒工程活動”,充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。 學校領導由三人組成,校長兼黨支部書記張鐸同志,主持學校全面工作,兼管學校德育工作,大學???,中級職稱,是今年我縣教育系統(tǒng)唯一的一位,市優(yōu)秀黨員;副校長劉傳立分管教學工作,大學??茖W歷,高級職稱,市級先進;工會主席李含樂,大學本科學歷,中級職稱。學校中層部由7人組成,政教處2人,教務處2人,后勤處2人,辦公室主任1人。他們都是2000年8月份由競聘而走上領導崗位,學歷高(6人本科),業(yè)務棒(市教學能手2人,縣名師1人,學科帶頭人3人),工作能力強,他們既分工各部門工作,又具體分工抓年級工作。學校領導班子在群眾中享有較高威信,開創(chuàng)了順河中學“團結——拼搏——巨變”的新局面。 (二)貫徹教育方針 我校建立了以校長為組長的德育工作領導小級,由政教處,保衛(wèi)組和團委聯(lián)合組成德育辦公室。 我校對班主任的配備尤為重視?,F(xiàn)任26位班主任中,黨員10人,團員8人。我校德育工作計劃及總結齊全,學校制定了《關于學習、貫徹與實施的八條規(guī)定》明確規(guī)定全校教職工人人做好德育工作的要求,提出 各年級如何加強國情及“三觀教育”(世界觀、人生觀、價值觀)的德育系列計劃,同時制定了“五、五”計劃,即“五心教育”(忠心獻祖國,愛心獻社會,關心獻他人,考心獻父母信心給自己),“五愛教育”(愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義)。這些活動教育了學生,當高三(4)班學生仇存響生病住院,同學紛紛捐款近5000元,送到醫(yī)院。同時我們?yōu)榱藦娀R?guī)管理,學校啟動了“三.四.五”工程。其主要內容為:樹“三風”(校風、學風、班風),爭“四無”(無追逐打鬧喧嘩,無擾亂課堂及校園秩序,無亂扔亂畫留印跡;無損壞公物及奇特打扮)。做好“五認真”(課前認真準備、上課認真聽講、自習認真復習做作業(yè)、課余認真自學、考試認真對待)。按班風考評十條評出文明安全班級。為了搞好檢查評比,除每周安排一班值周外,學校每天還有各領導和教師參與檢查。強化常規(guī)教育和管理的結果。使學生養(yǎng)成了良好的道德情操和文明行為習慣。被評為“市德育先進集體”,“十佳五四紅旗團委”,豐縣電視臺多次播放我校事跡。 為了搞好社會實踐活動,我校把鵬舉鑄造廠、豐縣繅絲廠、周屯村、李莊村等作為固定的社會實踐基地。每學期安排支基地參加社會實踐活動。 在狠抓德育的同時,我校堅持以教學為中心,狠抓依法治教,狠抓三個“五認真”,向教學管理要質量,向教學科研要質量,向45分鐘要質量。 全校教職工首先認真學好“二法一意見”(《教師法》、《教育法》、《國家教委關于全面貫徹教育方針,減輕中小學生過重課業(yè)負擔的意見》),嚴格執(zhí)行“三表”(課程表、作息時間表、課外活動安排表),平時不加班加點,不搞全班性補課、不搞補習班或復讀班。 近幾年來,學校按規(guī)定開設了高一、高二的音樂、美術欣賞和勞技課,并有固定的師資及實習場所。同時根據(jù)學生特長,建立了美術、音樂、書法、興趣小組,史、地、生、數(shù)、化若干學科小級,去年學生劉方毅獲得生物競賽一等獎,今年李龍同學的書法獲省級獎勵,并參加國家級書法大賽。近幾年,我校狠抓練工程,研究課型改革,大力推廣討論式啟發(fā)式, 探究式進行課堂教學改革每學期在教研室指導下,圍繞講練工程,今年舉行校內公開課12節(jié),縣內公開課8節(jié)。另外今年研究性學習課程作為高一高二必修課。近幾年教學成績在全縣農村中學一直名列首位。 近幾年,我校教育教學研究風氣蔚然成風,一年來,獲市級論文獲三人,縣級論文獎6人在各類報刊上發(fā)表論文15篇,學校編印了教師教研論文集。歷來比較重視,是省教所“九五”《中學語文課堂教學模式這驗》課題實驗學校,《高中學生學習語文的策略研究》也取得成功,并在全縣推廣起到示范作用。 近幾年,學校經(jīng)常重視“兩課兩操兩活動”體育教師備課規(guī)范化,上課標準化,操練軍事化,學校每年舉行一次田徑運動會,一次冬季越野跑。冬季開展跳繩,拔河活動,學生畢業(yè)達到中學生體育合格標準。我校的運動隊長年堅持訓練,連續(xù)六年向體育院校輸送的運動員居全縣第一位。 我校制定了“衛(wèi)生工作常規(guī)”“校區(qū)崗位職責”,衛(wèi)生室每年及時給學生做好體檢,檔案資料規(guī)范,認真上好健康教育課,使學校環(huán)境衛(wèi)生出現(xiàn)巨大變化。 (三)學校管理 我校認真貫徹《江蘇省中學常規(guī)管理要求》,對教育、教學、后勤各個方面進行規(guī)范化要求,具體制定了崗位職責,工作原則、工作思想、工作計劃、使各項工作有要求、有檢查、有總結。 我校在96年就制定了“三年達市合格高中”的目標,在99年底獲得驗收合格,2000年我校“三年達省級重點高中”的目標,全校師生共同奮斗,努力向該目標奮進。本年度,我校又制定了2010年的遠景規(guī)劃,即把學校建成現(xiàn)代化的,在各方面都能發(fā)揮示范作用的,有著一流的設備,一流的師資,一流的管理,一流教學質量,辦學有特色的國家級示范高中。 我校教代會制度健全,凡重大問題如分房,制定改革方案都經(jīng)教代會充分講座基本做到每學期各開一次,每次會前都廣泛征求建設性提案。去年,學校實行了中層干部競聘制、教師聘任制、崗位責任制、末位淘汰制、結構工資 制。在教職工中,學校開展“樹立好師德形象”創(chuàng)“文明處室”活動,利用一切渠道進行敬業(yè),愛崗、奉獻、愛生的師德教育,并盡學校最大能力給教職工謀福利,充分調動了教職工的工作積極性。 近幾年,學?;ù罅庹涡@環(huán)境,制定了校園建設及綠化規(guī)劃和校園管理常規(guī),在校園環(huán)境“五無”上下功夫。室內達“十凈”室外達“五無”。每月評出若干衛(wèi)生紅旗班,使校園環(huán)境非常整潔。 (四)教師隊伍 提高教育教學質量的關鍵是教師,近幾處來,我校青年教師在增加。教師的質量、數(shù)量,專業(yè)結構基本上能滿足需要,本科學歷的74人,合格率81.3%,另外有2位老年教師,6位青年教師正在進修。現(xiàn)我校高級教師16人,占17。6%,中級教師43人,占47。3% 。我校有豐縣名師2人,豐縣學科頭人和青年教學能手8人,徐州市青年教學能手3人。 我校非常重視教師的管理和培養(yǎng)。制定了“一三五七”青藍工程實施方案。在學校內改方案中規(guī)定了具體明確的平時考核辦法,并結合年度考核,建立完整的教師業(yè)務檔案。對于新參加工作的青年教師,采取了老帶新,結對子,舉行拜師活動,安排上好匯報課、抽查課、研究課,并組織老教師評議。近年來,在對外公開教學中有不少剛參加工作不久的青年教師得到好評。(其中僅參加工作兩年的青年教師董桂云,由教研室推薦赴二中上公開課取得成功) (五)總務工作 我??倓展ぷ鲌猿譃榻虒W服務,為師生服務,想方設法開源節(jié)流,利用后勤社會化解決學生住宿、食堂就餐,各種服務性工作。一方面減少后勤工人9人,同時也為學校創(chuàng)收每年近5萬元。近幾年先后興建學生宿舍樓,學生餐廳,綜合樓,教職工宿舍樓,并對校園進行美化,綠化和硬化,有噴泉、有花架,有蘑菇亭等景點,徹底改善了學校面貌。 我校制定了《公物管理常規(guī)》、《財務管理制度》《公物賠償及維修制度》嚴格購物、領物審批手續(xù)。學校木工廠廣開營業(yè)項目,每年創(chuàng)利潤2萬元左右。 (六)基本設施 我校占地65畝,教學及輔助用房5566平方米,生活用房5729平方米,綠化面積7180平方米。學校無危房,課桌凳配套齊全,圖書、實驗樓按重點中學標準設計配套,其中藏書4。5萬冊,閱覽室240米方米,理化生實驗室480平方米,理化生儀器室240平方米,此外有專用音樂、美術教室和科技活動室。我校新建了300米跑道。體育器材和設施、衛(wèi)生室的設施配備,均已達標。 鑒于我校近兩年的努力,我?;具_到重點高中標準,但我們更有不足不處,有待進一步努力。 三、信心和目標 回顧我校近兩年創(chuàng)建省級重點高中的工作,我們努力拼搏,開拓創(chuàng)新,走快速發(fā)展之路,迎來了教育教學的大好局面,邁出了堅實的步子。但我們清醒 地認識到離時代,國家的要求,離培養(yǎng)跨世紀高素質接班人的高標準,相差甚遠,但我們順河中學決不停步,永遠進取。近期目標,全力瞄準省級重點中學。 同時 ,我們還規(guī)劃著中期和遠期目標。到2005年通過省級德育先進學校驗收進入江蘇省模范學校的行列,辦成地區(qū)窗口學校。到2010年,爭創(chuàng)在省內外有較高的聲譽的國家示范學校,把學校建設成管理科學化、教育現(xiàn)代化、教學科研化、教師名優(yōu)化、質量素質化、校院花園化,步入快速發(fā)展的軌道。在各方面都能發(fā)揮示范作用,有一流的設備、一流的師資、一流的管理、一流的質量、為學有特色的學校。 我們知道,面臨的任務是艱巨的,前進路上的困難還很多。但我們的辦學目標是落實“科教興省”,為社會主義建設服務的重大舉措,是順應群眾求、奉獻,我們目標就一定能實現(xiàn) en wel; fjsdf jpsdf kjsp'fdkpsdf ksdl;f kd
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