重磅:2021中國(guó)創(chuàng)新人才高校排名出爐!
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來源:深圳人才集團(tuán)、大國(guó)人才
日前,深圳市人才集團(tuán)有限公司聯(lián)合清華大學(xué)技術(shù)創(chuàng)新研究中心發(fā)布《中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)(China Innovative Talents Index)2021》報(bào)告。這是中央人才工作會(huì)議后國(guó)內(nèi)首份針對(duì)中國(guó)創(chuàng)新人才現(xiàn)狀的量化研究成果,亦是國(guó)內(nèi)首份全方位、多層次、動(dòng)態(tài)化反映中國(guó)創(chuàng)新人才數(shù)量及質(zhì)量真實(shí)情況的研究報(bào)告。

人才競(jìng)爭(zhēng)是綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)的核心,創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)就是人才驅(qū)動(dòng)。建設(shè)創(chuàng)新高地的第一要素是創(chuàng)新人才。中國(guó)創(chuàng)新人才的現(xiàn)狀和演變趨勢(shì)如何?加快培育創(chuàng)新人才路在何方?《中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021》報(bào)告通過量化、客觀、系統(tǒng)的評(píng)價(jià)體系,為中國(guó)創(chuàng)新人才的現(xiàn)狀提供“刻度尺”,力爭(zhēng)成為中國(guó)創(chuàng)新人才培養(yǎng)和發(fā)展的科學(xué)參考和“風(fēng)向標(biāo)”。
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植根中國(guó)情境,填補(bǔ)創(chuàng)新型人才研究空白
根據(jù)創(chuàng)新人才的本質(zhì)、形成規(guī)律與培養(yǎng)機(jī)制,《中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021》報(bào)告將評(píng)價(jià)對(duì)象聚焦在“城市”和“高?!边@兩類創(chuàng)新人才的聚集地,通過“中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021(城市)”和“中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021(高校)”兩個(gè)子體系,量化、客觀、系統(tǒng)地展現(xiàn)中國(guó)創(chuàng)新人才發(fā)展現(xiàn)狀。其中,“中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021(城市)”從人才規(guī)模、人才結(jié)構(gòu)、人才效能、人才環(huán)境四個(gè)維度評(píng)估各城市的創(chuàng)新人才發(fā)展水平;“中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021(高校)”主要從中國(guó)高校培養(yǎng)的頂尖學(xué)術(shù)人才、商業(yè)管理人才、商業(yè)創(chuàng)業(yè)類人才以及大國(guó)工匠人才四個(gè)維度評(píng)估高校的創(chuàng)新人才培養(yǎng)情況。

中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)課題專家委員會(huì)主席、清華大學(xué)技術(shù)創(chuàng)新研究中心主任陳勁表示,《中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021》報(bào)告在借鑒國(guó)內(nèi)外相關(guān)創(chuàng)新人才指數(shù)編制的基礎(chǔ)上,結(jié)合中國(guó)人才發(fā)展的實(shí)際情況,植根中國(guó)情境,編制出了具有中國(guó)特色的人才指數(shù)。首先,在指標(biāo)體系的元素構(gòu)成和選擇上,力爭(zhēng)為創(chuàng)新人才各方面的發(fā)展提供全方位評(píng)價(jià)和統(tǒng)計(jì),追求指標(biāo)體系的綜合性、全面性、可靠性。其次,突出指標(biāo)體系的理論性、邏輯自洽性、邏輯他洽性,依據(jù)人才發(fā)展的客觀規(guī)律進(jìn)行設(shè)計(jì)。同時(shí),指標(biāo)體系凸顯“中國(guó)特色”并進(jìn)行創(chuàng)新,加入了多個(gè)其他相關(guān)指數(shù)中尚未涉及的新指標(biāo)。更重要的是,通過融入一系列與經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)、應(yīng)用性、產(chǎn)業(yè)增加值相關(guān)的指標(biāo),開創(chuàng)性地評(píng)估了創(chuàng)新人才與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的相關(guān)關(guān)系,發(fā)揮評(píng)價(jià)體系的“指揮棒”作用。
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創(chuàng)新人才的城市聚集效應(yīng)明顯,高校呈梯隊(duì)化特征
《中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021》報(bào)告圍繞“城市”和“高?!眱蓚€(gè)子體系進(jìn)行了較為全面的量化評(píng)估。
“中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021(城市)”的研究結(jié)果顯示,我國(guó)不同城市間創(chuàng)新人才發(fā)展水平存在顯著差異。北京以綜合總分第一領(lǐng)跑全國(guó),各維度均遙遙領(lǐng)先于其他城市,上海、深圳位列第二、三名,三城高居第一梯隊(duì)。廣州和蘇州、杭州、南京、武漢和天津等新一線城市位列第二梯隊(duì),但與第一梯隊(duì)差距較大。寧波、成都、無錫、東莞、西安、長(zhǎng)沙等城市位列第三梯隊(duì)。創(chuàng)新人才指數(shù)前20強(qiáng)城市存在明顯的區(qū)域聚集效應(yīng),廣東省入圍的城市最多,其次是江蘇省和浙江省,直轄市中北京、上海、天津進(jìn)入前20強(qiáng)。值得一提的是,城市創(chuàng)新人才發(fā)展水平與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平具有較強(qiáng)的一致性,創(chuàng)新人才對(duì)城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)價(jià)值顯著。同時(shí),研究發(fā)現(xiàn),我國(guó)各城市高層次、高質(zhì)量人才總量短缺,現(xiàn)有人才隊(duì)伍尚不能滿足發(fā)展需要,且創(chuàng)新人才在賦能經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中發(fā)揮的作用亟需進(jìn)一步提高。
“中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021(高校)”的研究結(jié)果則體現(xiàn)出我國(guó)高校在創(chuàng)新人才培養(yǎng)方面呈梯隊(duì)化和差異化并存的特點(diǎn)。報(bào)告顯示,清華大學(xué)、北京大學(xué)在頂尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)上表現(xiàn)出很強(qiáng)的綜合實(shí)力,在頂尖學(xué)術(shù)人才、商業(yè)管理人才、商業(yè)創(chuàng)業(yè)人才、大國(guó)工匠人才四項(xiàng)指標(biāo)上均表現(xiàn)突出。浙江大學(xué)、南京大學(xué)、武漢大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、西安交通大學(xué)、上海交通大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)等排名前十的高校在各項(xiàng)指標(biāo)上也表現(xiàn)出均衡發(fā)展態(tài)勢(shì)。同時(shí),研究發(fā)現(xiàn),我國(guó)高校在創(chuàng)新人才培養(yǎng)的特色化、差異化方面取得初步成效,例如中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)在商業(yè)管理人才指標(biāo)上表現(xiàn)亮眼,僅次于清華大學(xué),高居榜單第二位;景德鎮(zhèn)陶瓷大學(xué)則在大國(guó)工匠人才指標(biāo)上高居榜首,充分顯示其在高級(jí)工藝技師類人才培養(yǎng)及以文化創(chuàng)新推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展等方面的貢獻(xiàn)。值得注意的是,研究發(fā)現(xiàn),在商業(yè)管理人才、商業(yè)創(chuàng)業(yè)人才、大國(guó)工匠人才等指標(biāo)上,顯著表現(xiàn)出區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平與高校創(chuàng)新人才培養(yǎng)水平的密切相關(guān)性。
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用科學(xué)工具為人才工作“問診把脈”,推動(dòng)精準(zhǔn)施策
“中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)作為一種評(píng)價(jià)工具,是人才工作目標(biāo)設(shè)定、預(yù)期管理、過程控制與結(jié)果評(píng)價(jià)的重要依據(jù)”,中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)課題專家委員會(huì)執(zhí)行主席、深圳人才集團(tuán)副總經(jīng)理孫同立表示。未來,中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)報(bào)告將按年度發(fā)布、持續(xù)改進(jìn),堅(jiān)持以“人才”作為核心參數(shù),緊緊圍繞“人才”這一創(chuàng)新的第一資源開展研究,豐富指標(biāo)體系,建立動(dòng)態(tài)評(píng)估機(jī)制,擴(kuò)展研究對(duì)象,持續(xù)提升結(jié)論的普適度與有效性,同時(shí),推進(jìn)國(guó)際合作,提升該研究成果的國(guó)際公信力、認(rèn)可度和權(quán)威性。
深圳人才集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)幸輝表示,研究和發(fā)布《中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021》報(bào)告是深圳人才集團(tuán)貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì)議重要講話精神的切實(shí)舉措。深圳人才集團(tuán)肩負(fù)著打造國(guó)際人才高地重要抓手的使命,有責(zé)任為促進(jìn)粵港澳大灣區(qū)乃至全國(guó)人才發(fā)展貢獻(xiàn)具有標(biāo)桿意義的實(shí)踐成果,發(fā)揮專業(yè)價(jià)值。中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)力爭(zhēng)成為我國(guó)科技創(chuàng)新主體、創(chuàng)新人才個(gè)體、高校及政策決策者的可信參照,為我國(guó)加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地提供借鑒。
一張圖看懂《中國(guó)創(chuàng)新人才指數(shù)2021》報(bào)告:



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