公司新來了個(gè)項(xiàng)目主管，98年的小伙子，我的天呀，八面玲瓏，天生搞外交的料！才來了不到3天，感覺像在公司混了幾年一樣！

有時(shí)不得不感嘆，年齡和經(jīng)驗(yàn)真的是一點(diǎn)關(guān)系都沒。

有人是被生活逼著跑步，有人則是邁著小碎步，更有人幾年過去了還在原地踏步。

小劉的公司最近來了一個(gè)新項(xiàng)目主管，是個(gè)98年的小伙子。大家對他第一印象尤其深刻，畢竟，感覺他就是古希臘掌管交際的神。

一來公司，工作都還沒展開呢，就先請主管領(lǐng)導(dǎo)喝上酒了。

酒過三巡之后，他提議給員工降降工資，說現(xiàn)在部門員工績效分得有些多，平均工資都高出市場行情了，可以微調(diào)一下。

這話正中領(lǐng)導(dǎo)下懷，畢竟降本增效是近幾年的一大戰(zhàn)略目標(biāo)，正好順?biāo)浦鄹阋幌隆?br>
第二天，這個(gè)98年項(xiàng)目主管又去請甲方的大大小小的領(lǐng)導(dǎo)喝咖啡。有些甲方甚至面還沒見到，幾百塊的星巴克已經(jīng)承諾出去了。

當(dāng)然了，公司的各個(gè)小領(lǐng)導(dǎo)也都安排了飯局，部門的同事們也都給安排上了瑞幸，小劉說昨天剛喝了一杯他請的生椰拿鐵。

小劉說：“這才來了不到3天，我感覺他像在公司混了幾年一樣！難怪人家年紀(jì)輕輕已經(jīng)項(xiàng)目主管了！”

聽到這，我打斷了小劉，真是自己被賣了還給人數(shù)錢呢。

不得不承認(rèn)，這種人確實(shí)豁得出去，能把這些行動(dòng)都落實(shí)到位，可以說是八面玲瓏。

但別忘了，他開局一把刀，砍的是自家兄弟工資??！工資給人忽悠沒了，然后回頭一頓飯、幾杯咖啡就成好人了？

他這樣的社交方式，實(shí)際上是一種損人利己的策略，就社交層面來說算不上社交高手。

大學(xué)時(shí)候暑期偶爾去做兼職，當(dāng)時(shí)遇到兩個(gè)同樣是去實(shí)習(xí)的同學(xué)，才是真正讓我見識(shí)到了為人處事的參差。

第一個(gè)同學(xué)小張，工作時(shí)總是偷懶摸魚，還經(jīng)常找借口偷懶，甚至經(jīng)常因?yàn)橐恍┬∈戮湍芎涂蛻衾碚撈饋怼?/p>

結(jié)果可想而知，主管說他也不聽，和同事們關(guān)系也越來越僵，最終實(shí)習(xí)草草收場。

但另一個(gè)同學(xué)小李完全不同，首先一點(diǎn)嘴特別甜，能說會(huì)道，每次見到主管、同事們都會(huì)熱情地打招呼，就是夸了你又不覺得突兀那種。

午飯時(shí)他總能薅到主管的羊毛來給大家福利，比如今天主管請大家喝個(gè)飲料，過兩天給大家買點(diǎn)小零食，同時(shí)主管也一直都被夸得樂呵呵。

因?yàn)樾±钫媸菍Υ蠹叶己芎?，感覺很仗義，平日工作里大家也都會(huì)多照顧一些，甚至?xí)鲃?dòng)幫他分擔(dān)一些工作。

印象最深的是有次大家正準(zhǔn)備出去午飯，小李突然悄咪咪說今天是主管和組里某個(gè)同事的生日，提議大家一起去準(zhǔn)備個(gè)蛋糕。

最終主管也是被這大家準(zhǔn)備的驚喜著實(shí)感動(dòng)到了，那天下午也是特批大家都提前下班休息。

那還只是學(xué)生時(shí)代來實(shí)習(xí)，小李就已經(jīng)如此水平了，給領(lǐng)導(dǎo)提供滿滿的情緒價(jià)值，再把實(shí)打?qū)嵉睦娣窒斫o大家。

這才是我心目中更高級的“八面玲瓏”，也是一直讓我念念不忘的社交牛人。

前陣子老同學(xué)聚會(huì)，聽聞小李現(xiàn)在已經(jīng)是某家創(chuàng)業(yè)公司合伙人了，網(wǎng)上還有過他受采訪的視頻片段，里面提到他主導(dǎo)的項(xiàng)目資金量級是8位數(shù)。

相比之下，相形見絀啊，只能踏踏實(shí)實(shí)邁好自己每一步了。