這波互聯(lián)網(wǎng)公司內(nèi)卷？我支持！

大家好，我是吳師兄，今天周末，就不聊技術(shù)了，和大家聊一聊最近互聯(lián)網(wǎng)的一個(gè)熱點(diǎn)：快手宣布從 7 月 1 日起取消大小周。

對(duì)于這個(gè)行為，我是舉雙手支持，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)給人印象最深刻的除了高薪一詞，那就是996、大小周、加班，能少加班當(dāng)然是好事。

說起加班，從某為的奮斗者協(xié)議到阿里的 996 福報(bào)論，再到拼多多的謹(jǐn)守本分價(jià)值觀，這些年來互聯(lián)網(wǎng)公司在加班一事上不斷內(nèi)卷，仿佛不加班就不是互聯(lián)網(wǎng)公司，于是一個(gè)個(gè)小公司、創(chuàng)業(yè)公司開始有模有樣的學(xué)習(xí)，并且加班還不給錢，造就了更大范圍的加班內(nèi)卷，如今找到一份大小周的工作都會(huì)慶幸：和 996 相比，一個(gè)月多了兩天假。

這不是個(gè)好現(xiàn)象，不僅我們打工人想破局，或許一些互聯(lián)網(wǎng)大廠也想破局，但苦于整個(gè)行業(yè)都是這樣，決策起來太難，也就隨波逐流了。

騰訊首先開始了調(diào)整。

6 月 14 日，騰訊光子游戲工作室開始執(zhí)行加班管理機(jī)制，保障雙休，要求員工 21 點(diǎn)前離開工位。

當(dāng)時(shí)看到這個(gè)消息，我就期待其它互聯(lián)網(wǎng)公司能積極跟進(jìn)。

到字節(jié)跳動(dòng)調(diào)研是否取消大小周，再到快手宣布從 7 月 1 日起取消大小周。

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的風(fēng)向總算有改變的趨勢(shì)了，這或許也是一種必然的選擇。

現(xiàn)在整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的大方向已經(jīng)從原來的增量市場(chǎng)轉(zhuǎn)變?yōu)榇媪渴袌?chǎng)，即使下層到十八線小城市，也無法再造一個(gè)拼多多出來，與其表面加班拼 KPI 實(shí)則帶薪拉屎、摸魚劃水，還不如搏一搏好感，好好的讓員工休息，不加班少給一些加班費(fèi)。

希望騰訊、字節(jié)跳動(dòng)、快手的這一次爭(zhēng)先早下班、少加班的內(nèi)卷行為能席卷整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，讓 955 的名單中多一些國(guó)內(nèi)的企業(yè)。

這波內(nèi)卷，我強(qiáng)烈支持！

同時(shí)，期待福報(bào)廠能馬上加入到這場(chǎng)內(nèi)卷大站中，實(shí)現(xiàn)真正的福報(bào)：踏著夕陽下班回到家，陪家人做做晚飯，散散步，這才是福。

— 【 THE END 】—
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