張一鳴的微博世界-成長篇一
張一鳴從一個研發(fā)工程師，進化到研發(fā)負責人，進化到打造一款產品，成立一家公司，整個成長路徑在張一鳴的微博中都可窺見背后的思考。
今天整理的是張一鳴在微博中圍繞于個人成長的思考。
人常會不自覺地記下對自己有利的部分，這是形成委屈的重要原因。
認清現(xiàn)實很重要，不要以自我為中心。
做不好的就別做了，要做就必須做到非常好。
自我要求很重要，每次都是塑造自己的過程。
當感到溝通困難的時候，最好的溝通方法不是想太多技巧和說法，而是：更坦誠的溝通
講明白為什么，以及你的訴求。
有感：人生的差距就是在自我感覺良好中拉開的 --與朋友共誡勉
你是否對于成長不滿足。
經驗：但無法選擇或判斷的時候，離遠一步，遠道用更重要的原則和更長的時間尺度來衡量就清楚了。
適當的跳脫出來。
溝通中沒聽明白的話，常因為這些話用了“這個”，“那樣” 等代詞，或籠統(tǒng)的名詞，含糊的形容詞、副詞、量詞替換掉往往“本身還模糊或有分歧的內容”。雖然句子是完整了，但是意思不清楚。然而如果替換的部分是清楚的，并不會聽不明白。你要做的就是抓住這個詞，還給他們。
你看，講明白一件事情是段位的體現(xiàn)。
練習保持耐心，即使是快節(jié)奏和壓力的情況下
延遲滿足感的體現(xiàn)。
今天聽王興演講的的比喻：人生，和誰一起在路上，看什么風景。我最近也是在想，以后要讓小孩多看看傳記，包括電視劇《阿信》那樣的也可以，看看別人的風景和旅程，更容易想清楚自己的選擇。
牛人們總是喜歡看傳記與歷史。
應該讓腎上腺素和理智一起發(fā)揮作用。
有理性的激情。
謀事不求易成，具備強烈的成功動機和韌性才能成功。
強烈的成功動機。
參考別人的意見，只是判斷線索，不可作為決定的決心。
決策還是由自己決定。
老子說禍兮福之所倚，福兮禍之所伏。幸運的時候不要忘形，失意的時候也不要絕望，相信事情總會有轉機。那這句話是唯心的還是唯物的呢？當然是唯物的，告訴你忘形和失意都無助于事，做有意義的事情，關注事情的變化。
智慧的常見敵人：未延遲的滿足感，經驗帶來的麻痹或恐懼。
很多時候不是不理解，甚至不是認識不到，至是不愿意深刻認識到這往往還是隱隱的主觀在作怪。
三年前和朋友聊天，問他對合作者、對人才看重什么，其它點我已經記不住了，唯記?。翰谎b B。當時楞了一下，隨后越發(fā)覺得有道理。經常要提醒自己，這也是延遲滿足感的一種鍛煉。
年輕人不要試圖追求安全感，特別是年輕的時候，周遭環(huán)境從來都不會有絕對的安全感，如果你覺得安全了，很有可能開始暗藏危機。真正的安全感， 來自你對自己的信心，是你每個階段性目標的實現(xiàn)，而真正的歸屬感，在于你的內心深處，對自己命運的把控，因為你最大的對手永遠是自己。
如果給過去 5 年的自己一個建議，就是激進再激進一點。
理工男的不滿足。
快50歲，思路清晰深入，細節(jié)敏感，執(zhí)行又高舉高打，很好地控制自己情緒。晚上參加活動看到別人的優(yōu)點。
習慣性看到別人的優(yōu)點。
短期交往說話忽悠會有溢價，長期交往說話實在會有溢價。
還是再談忽悠，前面的文章說過。
用心認真的折騰是沒有風險的。
看缺點有難度，權衡缺點看優(yōu)點更難；避免犯錯有難度，接受犯錯以成功更難。
選擇比努力更重要，觀念比選擇更重要。
遇到一本好書很愉快和遇到一個非常值得交往的朋友是相似的。
多看書，與牛人對話。
多修煉，期早達：耳順、知天命、從心所欲不逾矩。想起一個朋友的 msn 簽名：三十耳順，當時沒注意，現(xiàn)在想到已經了不起了，提前了一半。
在不來勁的時候來勁，在太來勁的時候淡定。
謙虛的人能看到自己的不足，自信的人能在知道不足的情況下依然積極。??
你最終會成為你想要的樣子---如果你真的非常想。雖然聽起來有點違心，但是強大的愿望確實非常重要。??
稻盛要辭職離開快倒閉的公司，遭兄長棒喝：“在這樣沒人干活的公司你都做不出點成績來，你還能干什么？2.洛克菲勒感覺再也無法忍受日復一日枯燥的工 作，提出換崗，遭主管冷言“要么好好干、要么另謀出路”。同樣的道理，不同的說法，卻像雷一樣擊中并成就了兩個商業(yè)巨匠。還是那句，不抱怨、想方法。
積極的人生不抱怨。
關于消費：買書、健身、學習都屬于資金成本邊際成本很低，對于很多人，只要你能真正完成這些消費，資金都不是主要成本而值得大力投入的消費。綜上，我非常建議大家買書、買電子書、ipad、智能手機、買健身卡、游泳卡。。。還有類似的消費嗎？
學習是非常高的杠桿。
“獨立思考忠實于自己的內心”“越樸素不虛榮所做出的選擇會越實際而可行” 。
聽說有人每天能看一本書，問題還不在看書速度，而是在知易行難，實踐的速度趕不上所知的要求，欠賬很多。
看書數量和速度沒什么值得炫耀的，能知行合一多少才是值得炫耀的。
卓有成效如果有什么秘訣的話，那就是善于集中精力 ---《卓有成效的管理》。
專注的力量。
研究聰明人如何犯錯誤，回報率很高。聰明人易犯錯誤包括：1 嫉妒他人成功；2 自命不凡：3 過于相信自己判斷；4 停止學習；5 認為世界是靜止的，生活在過去榮耀中；6 任何事情都有自己一套言之 有據、且深信不疑的說法和理論：忘記了沒有調查研究，就沒有發(fā)言權。你符合嗎？
堅持原則很多時候是經濟的，可以看做是一種短期浮虧的長期受益的投資。
知行合一真難，中間差的是什么？
差的是什么？是個好問題。
加強專注力訓練，它是優(yōu)先級管理的保證，同時持續(xù)專注力的一個基礎是體力和精力，鍛煉修煉。
再一次提到了專注。
發(fā)現(xiàn)保持體力充沛精力旺盛是一項基礎工作～。
精力充沛可能是種天賦。
昨天和朋友聊天，總結到：在這個信息流動越來越快越來越透明的社會，從經濟的角度來看，做一個表里不一的人成本越來越高，齷齪的人會會越來越倒霉，不裝不但是一個道德品性優(yōu)選，而且也是更經濟的。很多人還未意識到這點。
不斷有新的信息給到人反饋，不斷得到自己唾手可得的，需要保有謹慎。
某項較長時間不如人意的工作，終于有了起色，耐心很重要。凡事都有原因，只要認真找原因并努力改進，就會有效果。
復雜的事情，沉下心來找原因，持續(xù)改進。
今天會談提到感性理性，我的觀點：感性深化放在深處，理性實化放在前鋒。
上午北京大學周其仁教授發(fā)言非常精彩。他認為一個持久得到別人信任的人，收入就越高。有比知識、技能更加重要的東西，那就是信任。他們的團隊在研究了農民工的收入以后發(fā)現(xiàn)，收入最高的人，往往并不是體力最好、技能最好的時候，而是最受信任的人。所以成為一個受人信任的人，非常重要。
變成一個值得信任的人，靠譜的人。