產(chǎn)品經(jīng)理高效會議指南
“大家好,我是阿境,人稱產(chǎn)品界的吳彥祖,一個沉穩(wěn)又不沉悶的男人”
“吳彥祖,下午三點開會”
“收到”
阿境相信所有產(chǎn)品經(jīng)理在日常工作中都會有大大小小的會議,項目周會,需求評審會,需求討論會,交互評審會,項目總結(jié)會等等,用“貫穿工作全程”六個字來形容毫無違和感。
實不相瞞,“白天開會,晚上干活”的事情不論在大公司or小公司均是屢見不鮮。
不瞞你說,即使是作為廈門吳彥祖的阿境也深受困擾!
但事實是會議真的多如牛毛占據(jù)一整天的時間嗎?
是否有合理利用好每一場會議的節(jié)奏?
如果你苦于會議太多,時間太長,不妨看看阿境總結(jié)的會議寶典。
提升效率,拒絕無效會議。
白天開會,白天工作,晚上好好回去燉個湯擼會貓它不香嗎?
另:
①附上本文導(dǎo)圖框架,節(jié)約時間。若您感興趣,可繼續(xù)深入閱讀;若不感興趣,感謝光臨。
②老規(guī)矩,文末有本文知識體系地圖,需要自行保存即可。

01為什么需要高效的會議?
要了解會議的目的,先了解什么是會議?
會議指的是有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有目的的議事活動,它是在限定的時間和地點,按照一定的程序進行的。
劃重點,“組織”、“領(lǐng)導(dǎo)”、“目的”、“程序”是會議的幾大要素。
而“限定的時間跟地點”也是重要的一個限制因素。
可以這么說,會議的目的在于溝通并解決問題。
解決問題是重點,會議是更有效率解決問題的一個方式。

2、失敗的會議結(jié)果
1)開會開成流水賬
開會不帶著目的來開,造成會議過程僅僅是闡述問題,沒有明確會議目的,容易偏離會議主題,
開著開著變成記錄日常事項的會議。
會議內(nèi)容看似豐滿,但內(nèi)容毫無營養(yǎng),“討論半天,不知所云”。
2)開會開成菜市場
在會議的過程當(dāng)中,若會議沒有合理的規(guī)劃及管控,容易出現(xiàn)“你一言我一語”的情況,這正是因為偏離會議主題的原因以及會議主持人沒有把控好會議節(jié)奏導(dǎo)致的情況。
浪費了會議時間不說,同樣透支了參會人員的耐心。
“辯論半晌,毫無收獲”是這類會議結(jié)束之后的感悟。
02產(chǎn)品經(jīng)理會經(jīng)歷的會議
回顧一下產(chǎn)品的生命歷程:“業(yè)務(wù)需求→市場調(diào)研→產(chǎn)品架構(gòu)→功能需求池→功能流程圖→頁面原型→功能邏輯→產(chǎn)品需求文檔→產(chǎn)品評審→測試用例→數(shù)據(jù)分析→產(chǎn)品迭代”
由此,可以引申出,產(chǎn)品經(jīng)理會涉及的會議有:項目周會/月會、項目啟動會、需求討論會、需求評審會、交互評審會、需求排期會、項目復(fù)盤會。

簡單提一下幾個會議的內(nèi)容。
項目周會:主要包括項目日會、項目周會、項目月會。用于與項目組人員對齊項目進度,把控項目風(fēng)險及項目變更。
項目啟動會:用于項目的啟動,包括項目的立項,前期準(zhǔn)備,所需資源的規(guī)劃、成本的估算等,等同于項目立項會。
需求討論會:包括與領(lǐng)導(dǎo)、運營、產(chǎn)品、交互間的需求討論會,不同角色側(cè)重點各有不同。主要針對需求的合理性、必要性及可行性從不同角度出發(fā)進行探討。
需求評審會:主要針對需求文檔,與團隊成員(運營、開發(fā)、測試、交互)進行需求的評審及修改,便于后續(xù)推進需求的落地。
交互評審會:通過產(chǎn)品經(jīng)理的調(diào)研、分析等,交互產(chǎn)出交互稿后,與產(chǎn)品經(jīng)理進行交互稿件的評審及修改。
需求排期會:通過確定后的需求文檔,開發(fā)進行整體項目的排期,包括設(shè)計稿、客戶端、服務(wù)端、前端、測試等各個節(jié)點的deadline制定,其中包括項目的把控、風(fēng)險預(yù)估等。
項目復(fù)盤會:項目上線后,通過一定時間的運轉(zhuǎn),分析項目成果。并羅列整個項目進程中所發(fā)生的項目事項,復(fù)盤項目過程,對優(yōu)項進行總結(jié),抽象成SOP便于后續(xù)學(xué)習(xí),對劣項進行優(yōu)化,避免再次發(fā)生。
03每個會議的通用法則
乍一看,好家伙!這做一個產(chǎn)品經(jīng)理咋這么多會議?
敢情這白天都不用干活光開會了?
但作為一名產(chǎn)品經(jīng)理,最主要的能力不就是解決問題的能力嗎?
會議多?時間長?人員亂?
別急,阿境抽象總結(jié)了會議的通用法則,不論是哪種會議,都能夠用得上。
(別夸我!實在要夸的話,就夸我是廈門吳彥祖就好)
1、會議的五要素
會議五要素包括人物、時間、場景、事物、主題。
【人物】
參會的干系人,包括主講人及參會者
【時間】
指會議的開啟時間及結(jié)束時間。
我們在開會的時候,往往記得通知會議的開始時間而忽略了會議的結(jié)束時間,也就是會議持續(xù)時間。
當(dāng)沒有設(shè)定結(jié)束的時刻,那么當(dāng)人在手頭沒有緊急要事的時候,就會在潛意識當(dāng)中認(rèn)為會議時間很長,從而無限拉長會議時間,造成會議效率低下。
試想一下,你領(lǐng)導(dǎo)給你布置一個任務(wù),但是沒有deadline,那么你會當(dāng)天就解決掉嗎?
答:“會的!”
好了,別欺騙自己了,大概率是不會的!
注意要點:
會議時間記得提前邀約,每個人手頭都是有任務(wù)安排的,尊重他人的時間及安排。
若涉及的時間有沖突,根據(jù)重要性程度去協(xié)調(diào)對應(yīng)方的時間。(例如老大A與下屬B的時間沖突了,在會議無法延期的情況下,協(xié)調(diào)下屬B的時間)
【場景】
指會議的開會地點,包括有投影儀、白板等設(shè)施,便于會議地有效進行。
【主題】
會議的內(nèi)容及事件,包括會議的背景,最終解決的問題

2、會議通用流程
關(guān)于會議的通用流程,簡單來說,阿境總結(jié)了一句話“一約二講三總結(jié)”
一約包括約會議人員的時間、會議室的時間;
二講包括講述會議背景,闡述會議內(nèi)容;
三總結(jié)包括總結(jié)會議內(nèi)容,執(zhí)行會議結(jié)果;
若將整體流程剖析開,則可分為【會議前】、【會議中】、【會議后】三部分
【會議前】
①以類郵件形式發(fā)布會議邀請,附上會議文檔(如需求文檔等),并提前周知參會者閱讀
②若有需討論內(nèi)容,周知參會者提前準(zhǔn)備,提升會議效率
③若會議上涉及方案討論,提前準(zhǔn)備多種方案
④若涉及方案評審,則所有問題在會前提前解決
⑤提前預(yù)定好會議室、投影儀等,并在會前提前到達準(zhǔn)備
⑥若有白板,可在會議前提前寫上會議目的及背景等(節(jié)省會議效率)
⑦確認(rèn)好會議記錄者,便于會議紀(jì)要的撰寫
【會議中】
①會議第一件事介紹會議背景、目的(該點雖小,但無比重要!)
②清晰闡述會議結(jié)構(gòu),突出重點,區(qū)分會議時間的劃分主次
③主講人需掌控會議的主導(dǎo)性及方向性
④時刻明確會議主旨,討論過細或者遠離此次會議討論范圍時一定要及時拉回來,提高會議效率
⑤會議中爭議較大的點,采取“5分鐘原則”,若限定時間內(nèi)未得出結(jié)果則延后討論
⑥會議整體時長不宜過長,若時間的確過長,則可一一拆分
⑦可借助工具(白板、電腦等)通過可視化給到項目組人員更直觀的表現(xiàn)
【會議后】
①整理會議紀(jì)要,越快越好(保證內(nèi)容的不失真,以及項目人員能夠及時回顧會議內(nèi)容)
②會議內(nèi)容以郵件形式周知參會人員,需要執(zhí)行的,明確指出具體責(zé)任人
③會議遺留問題在短時間內(nèi)進行解決
04高效會議的寶典
①主講人提前做好項目進度的闡述
②項目各角色闡述項目進度,項目問題,項目解決方案及所需配合資源
③把控項目當(dāng)前風(fēng)險,若出現(xiàn)風(fēng)險則尋求解決方案
④項目若有需求變動,在會上一并提出并記錄
2、項目啟動會
①準(zhǔn)備好項目調(diào)研報告、項目數(shù)據(jù)情況等材料
②主講人需要提前準(zhǔn)備項目概述及啟動陳詞
3、需求討論會
①準(zhǔn)備好各角色的產(chǎn)品需求(包括運營需求、產(chǎn)品需求、老板需求、商務(wù)需求等)
②提前標(biāo)注好需求背景、需求價值、用戶價值、預(yù)期解決方案等
③與需求方溝通清楚需求的來龍去脈,確定需求是否要推進
④會后標(biāo)記需求狀態(tài)
4、需求評審會
①針對于每個需求點,產(chǎn)品經(jīng)理需做好數(shù)據(jù)調(diào)研、市場調(diào)研、用戶心理分析,需求背景,用戶價值等的準(zhǔn)備,應(yīng)對項目組人員對需求產(chǎn)生的疑問
②提前將需求與各開發(fā)單獨核對,方案上有問題提前解決
③產(chǎn)品經(jīng)理核對需求當(dāng)中的錯誤點(避免簡單的邏輯錯誤等)
④切勿將需求評審會開成技術(shù)研討會,及時“制止”評審會的技術(shù)過多的討論
⑤在陷入某個問題過久時,若無合適方案,記錄下來且會后再議
⑥切記,需求評審會并非討論會,而是方案確認(rèn)會,過長的會上討論容易引起疲憊
5、交互評審會
①提前與交互人員確認(rèn)好交互方案
②進行組內(nèi)評審,如果是新人,盡量與導(dǎo)師or其他交互人員溝通
③在出交互方案錢,若時間充足,盡量羅列不同的交互方案,便于會上溝通
6、需求排期會
①針對于于每個需求的時長進行提前評估并預(yù)判
②在排期過程中若有疑問及時提出并修改
③排期會一般不會太長,僅是針對于排期,對齊項目組人員的工作任務(wù)
7、項目復(fù)盤會
①產(chǎn)品側(cè)人員收集各項目角色在項目當(dāng)中的感受體驗
②產(chǎn)品側(cè)/運營側(cè)總結(jié)產(chǎn)品數(shù)據(jù)表現(xiàn),并給項目人員展示
③會議上根據(jù)各角色總結(jié)的問題,逐一發(fā)言并且尋求解決方式
④總結(jié)項目復(fù)盤內(nèi)容,形成文檔并在下一次項目中改進
05會議注意要點
會議前的準(zhǔn)備不僅僅是主講人,包括參會者。?
主講人需要準(zhǔn)備會議內(nèi)容這點無需多言,參會者也需要了解會議的內(nèi)容并提前準(zhǔn)備相應(yīng)的材料及內(nèi)容。
當(dāng)然,有些想法及靈感是在會議當(dāng)中思想碰撞才產(chǎn)生的,這也是在有提前準(zhǔn)備的前提下。
2、明確會議目的,并把控全程節(jié)奏
在會議過程中,我們在討論過程中往往會講著講著就開始偏題,從A講到了B,而后在B討論了半天 ,發(fā)現(xiàn)時間已經(jīng)流逝,回過頭來,B既不是會議要解決的問題,A也沒得到有效地方案,造成了會議時間的浪費,且參會人員會有挫敗感。
這就是沒有明確會議目的,“強行偏題”的結(jié)果。
在會議剛開始時,通過與參會人員明確會議目的,達到會議“有意義”。
建議:通過白板書寫目的及流程
3、精準(zhǔn)管理會議時長,把控“注意力優(yōu)先法則”、“5分鐘原則”
會議時長不宜過程,所以需要設(shè)定會議deadline。
但在進展過程中,由于會議討論,不可抗因素等,往往容易造成會議拖堂。
根據(jù)科學(xué)研究“注意力優(yōu)先法則”,“人的精力在百分百的狀態(tài)下只能維持30分鐘,超過則效率會呈指數(shù)降低”。
過長的會議會使得整體參會人員往低效率的方向前行,同時會引起人的心情煩躁,從而可能在會議中導(dǎo)致錯誤的決策及討論。
由此,會議主講人需精確管理會議時長,減少會議拖堂。一旦在時長有可能因為某些因素拉長時,盡力加快部分內(nèi)容的講解。
若在會議過程中,某個問題點爭議較大,則根據(jù)“5分鐘原則”,若5分鐘內(nèi)未解決,記錄下來會后單獨解決。
建議:設(shè)定會議鬧鐘
4、記錄好會議紀(jì)要
往往在對于產(chǎn)品新人,在一場會議之后,總會被叫去記錄會議紀(jì)要。
也常常聽到有產(chǎn)品朋友抱怨“領(lǐng)導(dǎo)總讓我做會議紀(jì)要這種雜事,我該怎么辦?”
記錄的目的在于會議核心內(nèi)容的記錄同步及后續(xù)的復(fù)盤,并非記錄本身。
在阿境看來,這并非雜事,相反,能夠鍛煉對于會議內(nèi)容的提煉能力,以及產(chǎn)品經(jīng)理所必備的書面表達能力。
同時,把時間線拉長點來看 ,會議如此之多,事情如此之繁雜,會議紀(jì)要對于項目人員來說,起到復(fù)盤的作用。
可以說,寫好會議紀(jì)要,才能使得會議不白開。
5、控制好開會人員
與其說控制好開會人員,不如說是控制好開會人數(shù)。
人數(shù)多≠信息傳達全。
往往我們會有個誤區(qū),開會需要將所有牽扯到的干系人都拉過來,但人數(shù)多容易造成了會議效率低下的情況。參會者若不清楚邏輯,則在會議中提出的問題打亂了會議的進度及秩序,從而浪費了真正會議的時間。
僅與會議有直接關(guān)系的人參與即可,較為邊緣的人員可等到會議中途再參與或者是后續(xù)查看會議紀(jì)要。
6、提前規(guī)劃好會議
“會議太亂了”、“會議開完不知所云”、“仿佛是花了兩個小時聽了一場辯論會”等感受都是由于沒有提前規(guī)劃好會議造成的。
規(guī)劃會議包括會議的時間分布、會議內(nèi)容主題闡述,會議總結(jié)等,主要由會議主講人來進行規(guī)劃會議。
時間分布主要指時間的劃分,比如會議總共為ABC三部分內(nèi)容,A占會議時長的50%,B占會議時長的30%,C占會議時長的20%。當(dāng)其中一部分超出了時長,為了會議的效率,在保證內(nèi)容的前提下,縮短其余部分的占比,保證會議簡約。
會議內(nèi)容主題闡述主要指主講人邏輯清晰,闡述分明,減少不必要的語言。
會議總結(jié)指的是在會議結(jié)束后,通過總結(jié)陳詞,明確會議結(jié)果,及各部分人員在會后所需要的做的工作內(nèi)容。
7、把控好“發(fā)散思維”及“收斂思維”
“發(fā)散思維”及“收斂思維”是我們平時運用得較多的思維方式。
但在不同的會議上,需要運用好這兩種思維,例如“需求討論會”更多的是“先發(fā)散再收斂”,而在“需求評審會”更多的是運用“收斂思維”。
合理地運用好兩種思維方式,也能夠使得不同會議達到最優(yōu)的效果。
還有一類思維稱為“涌現(xiàn)思維”,是介于兩種思維的中間,通過在早期分歧階段涌現(xiàn)的靈感來刺激新想法的產(chǎn)生,更多出現(xiàn)在“頭腦風(fēng)暴”之類的會議上。
06寫在最后
在產(chǎn)品經(jīng)理的實際工作當(dāng)中,會議會有,不可避免,那么,若出現(xiàn)了效率不高的情況,就去優(yōu)化它。
與此同時,阿境也采訪了身處大/小公司的幾位朋友(幾位真的很多了,最近忙成dog),不論公司體量大小,都有“會議多,效率低”的困擾。
也盡己所能總結(jié)部分會議SOP,以及注意要點,雖不全,但精辟。
總的來說,“提前準(zhǔn)備,把控節(jié)奏,做好紀(jì)要”是一場有效率會議的必要條件。
共勉。

阿境,產(chǎn)品界的吳彥祖,一個沉穩(wěn)又不沉悶的男人。
野蠻生長,產(chǎn)品汪一枚,做過電商、醫(yī)療、教育、游戲行業(yè)項目,4399產(chǎn)品經(jīng)理。
堅信"產(chǎn)品源于生活",歡迎交流。
公眾號:夢想家阿境
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