銅三鐵四，前端找工作行情怎么樣？

最近大廠裁員潮搞得大家人心惶惶。根據(jù)國內(nèi)招聘平臺(tái)的統(tǒng)計(jì)，去年同期用人需求量第一的互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)，跌至今年的第四位。

這是不是說，今年前端求職會(huì)卷到不行？

得分情況。

一方面，大廠普遍縮減招聘指標(biāo)，現(xiàn)有崗位多采取「一個(gè)蘿卜一個(gè)坑」，走一個(gè)人再補(bǔ)一個(gè)人。

從這個(gè)角度看，今年的前端求職確實(shí)會(huì)更卷。

但是，相比于裁員，更多公司的窘境是「錢給夠了，但人不好招」。

所以，今年對(duì)于準(zhǔn)備充分的前端面試者，仍是一個(gè)好年。那么問題來了，今年這光景，該如何準(zhǔn)備呢？

這時(shí)候最好的選擇是：請(qǐng)教身邊有經(jīng)驗(yàn)、又懂行情的老前端。

在這里我向你推薦卡頌（人稱卡老師）。

有經(jīng)驗(yàn)

卡頌是4000+ star開源電子書React技術(shù)揭秘^[1]的作者，是國內(nèi)React源碼領(lǐng)域最深入的一波人。

他維護(hù)了國內(nèi)最大的「高質(zhì)量前端框架社群」（超過5500人）。

如果你是Vue技術(shù)棧的同學(xué)，沒有關(guān)系，卡頌團(tuán)隊(duì)內(nèi)還有技術(shù)專家鯊魚哥，他是「掘金2021年度人氣作者第2」，著有Vue源碼解析系列文章。

學(xué)歷不高的同學(xué)可能疑惑：即使有人帶我學(xué)習(xí)，學(xué)歷不高也能拿到高薪么？

卡頌團(tuán)隊(duì)內(nèi)的月哥是「掘金2021年度人氣作者第3」，三本工作兩年拿到年包50w，在中型公司帶團(tuán)隊(duì)。對(duì)于學(xué)歷不高的學(xué)員如何漲薪，有一套完整的心得。

懂行情

目前卡頌的團(tuán)隊(duì)已經(jīng)服務(wù)600+人，有100+同學(xué)拿到了滿意的offer。其中：

• 最低漲幅百分之30
• 最高漲幅4倍
• 最高年薪70W+
• 校招多位同學(xué)拿到SP offer ，base 30K

卡頌團(tuán)隊(duì)內(nèi)的理想哥，除了是大廠開發(fā)，還是公眾號(hào)「萬能的內(nèi)推君」創(chuàng)辦者，內(nèi)推超過500+人拿到offer，有豐富的內(nèi)推、談薪指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。

可以說，從開始學(xué)習(xí)，到拿到offer的每個(gè)環(huán)節(jié)，都會(huì)給你幫助，包括：

• 學(xué)習(xí)路線規(guī)劃

• 模擬面試一面

• 模擬面試二面

• 復(fù)盤，簡歷優(yōu)化

• 內(nèi)推

• HR談判技巧

剛過去的3月份，卡頌的團(tuán)隊(duì)幫助了22位同學(xué)收獲滿意的offer，其中有：

• 4年經(jīng)驗(yàn)薪資翻倍從小廠跳到大廠

• 1年經(jīng)驗(yàn)完成了3.5倍薪資的漲幅

• 專科3年完成了薪資翻倍

這周六（4月9號(hào)）晚上8點(diǎn)會(huì)邀請(qǐng)他們參與3月offer分享會(huì)，分享找工作的經(jīng)驗(yàn)。

如果你想快人一步了解今年前端行情，規(guī)劃跳槽路線，歡迎掃碼加「卡頌」微信（備注：333），咨詢即送：

• 參與3月offer分享會(huì)直播的機(jī)會(huì)，以及前幾期offer分享會(huì)錄屏

• 優(yōu)秀前端簡歷模版一份

• 前端進(jìn)階路線一份

參考資料