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企業(yè)成長和創(chuàng)新的最大瓶頸是組織的進(jìn)化,而組織進(jìn)化的最大瓶頸是創(chuàng)始人自身的進(jìn)化。 《組織的邏輯》希望用一套盡可能通俗的概念體系,把組織問題的內(nèi)在邏輯一次性地闡釋清楚,并給出相應(yīng)的管理辦法。 很大程度上,《組織的邏輯》的核心觀點(diǎn)可以用下述六句話來概括: ①組織管理是一類永遠(yuǎn)都不會(huì)過時(shí)的問題; ②組織問題不等于組織結(jié)構(gòu)問題; ③僅有結(jié)構(gòu)是不夠的,關(guān)鍵是建立組織機(jī)制;
簡介
企業(yè)成長和創(chuàng)新的最大瓶頸是組織的進(jìn)化,而組織進(jìn)化的最大瓶頸是創(chuàng)始人自身的進(jìn)化。 《組織的邏輯》希望用一套盡可能通俗的概念體系,把組織問題的內(nèi)在邏輯一次性地闡釋清楚,并給出相應(yīng)的管理辦法。 很大程度上,《組織的邏輯》的核心觀點(diǎn)可以用下述六句話來概括: ①組織管理是一類永遠(yuǎn)都不會(huì)過時(shí)的問題; ②組織問題不等于組織結(jié)構(gòu)問題; ③僅有結(jié)構(gòu)是不夠的,關(guān)鍵是建立組織機(jī)制; ... 更多
屬性
出版社
機(jī)械工業(yè)出版社
出品方
華章經(jīng)管
ISBN
9787111669692
出版年
2021-1
裝幀
平裝
價(jià)格
89.00元
頁數(shù)
376
評(píng)價(jià)
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