博訊智能-目標(biāo)績效考核系統(tǒng)
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目標(biāo)體系包括公司戰(zhàn)略規(guī)劃（3年至5年）、公司年度目標(biāo)、部門目標(biāo)、班組目標(biāo)/崗位目標(biāo)等，各層級從上到下是層層分解的過程，從下到上是層層支撐的過程，每個層級又都形成相對獨立的小的目標(biāo)體系。在管理過程中，每個層級的目標(biāo)都有策劃實施、測量、分析、改進的一個PDCA循環(huán)過程，企業(yè)整體目
簡介
目標(biāo)體系包括公司戰(zhàn)略規(guī)劃（3年至5年）、公司年度目標(biāo)、部門目標(biāo)、班組目標(biāo)/崗位目標(biāo)等，各層級從上到下是層層分解的過程，從下到上是層層支撐的過程，每個層級又都形成相對獨立的小的目標(biāo)體系。在管理過程中，每個層級的目標(biāo)都有策劃實施、測量、分析、改進的一個PDCA循環(huán)過程，企業(yè)整體目
企業(yè)信息
地址
北京市通州區(qū)榆景東路6號院6號樓101一層
員工人數(shù)
11-50人
創(chuàng)立年份
2010
品牌價值
目標(biāo)績效薪酬考核系統(tǒng)
評價
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