80 后該退出 IT 行業(yè)？網(wǎng)友怒了

80 后的人真的該退出 IT 行業(yè)了？

近日，有網(wǎng)友爆料公司領導在微信群聊中發(fā)表一系列爭議性言論，稱“80 后的人真的該退出 IT 行業(yè)了”，還說“見不得下了班要給老婆孩子做飯的男人”，“請離開，你已經(jīng)不適合在一個創(chuàng)業(yè)團隊呆著”。

截圖顯示，該公司近兩年處于虧損狀態(tài)，該領導還表示 95 后、00 后有激情、有拼勁，他聲稱現(xiàn)在的團隊比以前帶過的團隊都靠譜，但自己創(chuàng)業(yè)十年，從沒有這兩年那么狼狽，連工資都發(fā)不上。

似乎為了證明自己所言非虛，該領導甚至還在群里現(xiàn)場開除了一名員工。

隨后，這名因半夜孩子尿床才發(fā)現(xiàn)自己被優(yōu)化的員工，就在網(wǎng)上爆料了這段匪夷所思的言論，引起了網(wǎng)友們熱議。

該員工表示，自己在各種困難之下，拿下了公司第二的業(yè)績，合同業(yè)績 150 ~ 200 萬，回款 100 萬。他還透露公司實行大小周，底薪 4500。

而到底又是誰說出哪些驚人的言論？中科圖靈又是一家怎樣的公司？

根據(jù)該員工的表述，這家公司正是中科圖靈，全稱武漢中科圖靈科技有限公司。公司規(guī)模不大，不到 50 人，他是在去年 10 月入職銷售。

據(jù)該公司官網(wǎng)簡介顯示，中科圖靈成立于 2016 年，專注于城市級物聯(lián)網(wǎng)解決方案，深耕大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能技術，提供從芯片到云端，從數(shù)據(jù)到?jīng)Q策的物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)解決方案能力。

很多人都好奇，說出那番言論的到底是哪位公司高管？

從爭議言論的語氣和內容來看，這位高管在中科圖靈是個很重要的角色，能夠直接做出全局性的決策。另外，這位高管自稱創(chuàng)業(yè)十年。

根據(jù)三言財經(jīng)的分析，說出驚人言論的高管，或許是核心團隊中 CEO 李海成。他持股 61%，是公司實際控股人，其個人介紹最突出的信息就是“創(chuàng)業(yè) 11 年”，剛好比十年多一年。

其他公開信息的高管，遠遠對不上號。

那這位 CEO 多大呢？有網(wǎng)友說是 90 后，不過目前也沒有查到確切信息，不過從圖片上看確實挺顯年輕。

網(wǎng)友評論

帶一個成熟的團隊，但是沒有做出業(yè)績，甚至連工資都發(fā)不出來，這難道不是管理層的問題？

什么時候男人做飯成了一個人的缺點了？這難道不是一個正常人的生活日常咩？難道老板不用吃飯？