本溪市按比例分散安置殘疾人就業(yè)辦法

　　第一條　為做好按比例分散安置殘疾人就業(yè)工作，保障殘疾人的勞動(dòng)權(quán)利，根據(jù)《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》、《遼寧省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)殘疾人保障法〉辦法》和《遼寧省按比例分散安置殘疾人就業(yè)規(guī)定》，制定本辦法。

　　第二條　本辦法所稱(chēng)安置就業(yè)的殘疾人，是指具有我市城鎮(zhèn)常住戶(hù)口、持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》、符合法定就業(yè)年齡、具有一定勞動(dòng)能力、并有就業(yè)要求的公民。

　　第三條　凡在我市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位（以下統(tǒng)稱(chēng)單位）均須按要求安置殘疾人就業(yè)，不能安置殘疾人就業(yè)的應(yīng)按規(guī)定繳納殘疾人就業(yè)保障金。

　　第四條　市、自治縣（區(qū)）政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)各單位按比例分散安置殘疾人就業(yè)有關(guān)協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作；殘疾人聯(lián)合會(huì)設(shè)立的殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)殘疾人勞動(dòng)能力評(píng)估、技術(shù)培訓(xùn)、就業(yè)介紹和就業(yè)保障金收繳等工作。

　　各級(jí)計(jì)委、經(jīng)委、財(cái)政、民政、人事、勞動(dòng)、統(tǒng)計(jì)、銀行、稅務(wù)、工商等部門(mén)，應(yīng)按照各自職責(zé)，配合殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)做好殘疾人就業(yè)安置和就業(yè)保障金收繳工作。

　　第五條　各單位應(yīng)按不低于本單位在職職工（含固定工、合同工、臨時(shí)工、計(jì)劃外用工）總數(shù)２％的比例（含已安置、錄用的）安置殘疾人就業(yè)。在職職工總數(shù)不足５０人的應(yīng)安置１名殘疾人就業(yè)。其中每安置１名盲人或二級(jí)以上肢體殘疾人就業(yè)按安置２名殘疾人計(jì)算。

　　第六條　安置殘疾人就業(yè)，由市、自治縣（區(qū)）殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)介紹，錄用單位應(yīng)依法簽訂勞動(dòng)合同。殘疾職工轉(zhuǎn)正、定級(jí)、職稱(chēng)評(píng)定、勞動(dòng)報(bào)酬、生活福利、勞動(dòng)保險(xiǎn)等與身體健全職工享受同等待遇。各單位應(yīng)加強(qiáng)殘疾職工職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高他們的職業(yè)技能和技術(shù)水平。

　　第七條　安置殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的單位，其差額部分應(yīng)繳納殘疾人就業(yè)保障金，每少安置１名的殘疾人就業(yè)保障金按我市上一年度職工年人均工資５０％繳納。

　　第八條 殘疾人就業(yè)保障金，按下列規(guī)定向所在地殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)交納。

　　（一）城區(qū)市屬以上單位向市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)交納，區(qū)屬以下單位向本區(qū)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)交納；

　　（二）自治縣轄區(qū)內(nèi)的所有單位向本縣殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)交納。

　　第九條　每年１２月２０日前，各單位須將《單位安置殘疾人職工年報(bào)表》報(bào)送所在地殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)。城區(qū)市屬以上單位報(bào)送市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)，區(qū)屬以下單位報(bào)送本區(qū)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)；自治縣轄區(qū)內(nèi)的所有單位報(bào)送本縣殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)。不按時(shí)填報(bào)《單位安置殘疾人職工年報(bào)表》的，按未安置殘疾人職工計(jì)算。

　　核定單位安置殘疾人數(shù)量以勞動(dòng)部門(mén)鑒證的勞動(dòng)合同和殘疾人證件為準(zhǔn)。

　　第十條　殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)審核各單位按比例安置殘疾人就業(yè)情況，向未達(dá)到規(guī)定比例的單位填發(fā)《殘疾人就業(yè)保障金交款通知單》。

　　單位自接到交款通知單之日起３０日內(nèi)，按交款通知單提供的銀行帳戶(hù)繳納殘疾人就業(yè)保障金，或者通過(guò)銀行以委托收款方式繳納。

　　第十一條 機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位繳納殘疾人就業(yè)保障金從單位預(yù)算經(jīng)費(fèi)包干或其它收入中列支；企業(yè)繳納殘疾人就業(yè)保障金從管理費(fèi)中列支。

　　第十二條　殘疾人就業(yè)保障金原則上不得緩交、減交或免交，繳納確有困難的須在接到交款通知單之日起１５日內(nèi)憑財(cái)政、稅務(wù)部門(mén)核定的單位年度財(cái)務(wù)結(jié)算或決算表，向市政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)提出申請(qǐng)，經(jīng)審查批準(zhǔn)做出書(shū)面答復(fù)后，方可緩交、減交或免交。

　　第十三條　殘疾人就業(yè)保障金由市、自治縣（區(qū)）殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)專(zhuān)戶(hù)儲(chǔ)存，專(zhuān)款專(zhuān)用，納入財(cái)政管理，接受審計(jì)監(jiān)督。

　　第十四條　自治縣殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)每年應(yīng)將收繳的殘疾人就業(yè)保障金總額（不含上年結(jié)余和銀行存款利息，下同）的１２％、區(qū)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)每年應(yīng)將收繳的殘疾人就業(yè)保障金總額的１０％上交市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)。市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)收繳的殘疾人就業(yè)保障金按省有關(guān)規(guī)定上交省殘疾人勞動(dòng)就業(yè)機(jī)構(gòu)。

　　第十五條　殘疾人就業(yè)保障金的主要用途：

　　（一）補(bǔ)貼殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)；

　　（二）有償扶持殘疾人集體就業(yè)或個(gè)體開(kāi)業(yè)；

　　（三）獎(jiǎng)勵(lì)安置殘疾人就業(yè)有突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人。

　　殘疾人就業(yè)保障金的存款利息計(jì)入保障金總額。保障金年終結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)下年使用。

　　第十六條　對(duì)虛報(bào)在職職工總數(shù)、安置殘疾人就業(yè)人數(shù)和不按規(guī)定比例安置殘疾人就業(yè)而又拒絕繳納殘疾人就業(yè)保障金的單位，由所在地自治縣（區(qū)）政府、市政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)給予警告或者通報(bào)批評(píng)，限期改正，責(zé)令補(bǔ)交應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金，逾期繳納部分按日加收５‰的滯納金。

　　第十七條　本辦法自１９９８年１月１日起施行。