華為干部與人才發(fā)展手冊(附PPT)
華為的人才培養(yǎng)發(fā)展體系是支持戰(zhàn)略的,用任職資格體系來牽引人才的發(fā)展,設立了公司級各專業(yè)委員會,這是任職資格體系核心的管控機制。專業(yè)人才如果能力達到了,業(yè)績也達到了要求,高一級專業(yè)崗位有空缺,就有機會調(diào)配到高一級的專業(yè)崗位,得到更高一級的薪酬和待遇,當然也承擔相應的職責。

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